Job Description

Ali Professional ricerca, per conto di una solida e affermata realtà del Trentino specializzata nell'impiantistica tecnologica e nell'efficientamento energetico, un Elettricista Senior / Caposquadra da inserire all'interno del team operativo.

La risorsa avrà un ruolo centrale nella gestione delle attività di cantiere e nel coordinamento delle squadre operative, contribuendo alla realizzazione di impianti civili, industriali ed energetici nel rispetto degli standard qualitativi, delle tempistiche e delle normative di sicurezza.

Di cosa ti occuperai

In collaborazione con il Capocommessa, sarai coinvolto nelle principali attività operative di cantiere:

• Coordinamento operativo di una squadra composta fino a 2 collaboratori;
• Gestione delle attività di cantiere in qualità di Caposquadra/Preposto;
• Installazione, manutenzione e collaudo di impianti elettrici civili e industriali;
• Cablaggio di quadri elettrici, posa impianti, verifiche tecniche e messa in servizio;
• Supporto alle attività su impianti fotovoltaici quando richiesto;
• Verifica del rispetto degli standard di sicurezza, qualità e produttività;
• Interfaccia costante con il Capocommessa per il monitoraggio dell'avanzamento lavori e la gestione delle attività operative.

Il profilo che cerchiamo

Cerchiamo un professionista concreto, autonomo e con spiccate capacità organizzative e di leadership operativa.

Requisiti richiesti:

• Esperienza consolidata come elettricista in cantieri civili e industriali;
• Capacità di lavorare in autonomia e coordinare una piccola squadra;
• Ottima capacità di lettura del disegno tecnico e degli schemi elettrici;
• Diploma o qualifica professionale in ambito elettrico/elettrotecnico;
• Patente B.

Costituiscono titolo preferenziale:

• Certificazioni PES, PAV e PEI;
• Abilitazione ai lavori in quota;
• Esperienza su impianti fotovoltaici e sistemi energetici.

Cosa offre l'azienda

• Inserimento in una realtà solida, strutturata e orientata alla crescita;
• Coinvolgimento in cantieri di rilievo e progetti tecnologicamente avanzati;
• Ambiente di lavoro collaborativo, diretto e meritocratico;
• Concrete opportunità di crescita professionale e sviluppo delle responsabilità operative;
• Salary review annuale basata su risultati, competenze e responsabilità.

Retribuzione e benefit

• Premio di produzione;
• Welfare aziendale;
• Straordinari retribuiti oppure banca ore;
• Telefono aziendale;
• Buoni pasto da 12 € per attività svolte nel Comune di Trento;
• Indennità di trasferta pari a 15 € per attività fuori comune;
• Trasferte occasionali sul territorio nazionale interamente rimborsate.