Buscamos un Ejecutivo de Social Media que impulse la presencia digital con creatividad estratégica, pensamiento analítico y una ejecución impecable. Si te apasiona convertir ideas en campañas que conecten, generen conversación y aporten resultados medibles, esta oportunidad es para ti. Serás responsable de llevar las redes sociales a un nivel superior: desde la planificación del contenido y la definición de campañas, hasta la medición del desempeño y la optimización continua. Nuestro objetivo es construir una comunidad sólida, aumentar el alcance de manera sostenible y fortalecer la marca con mensajes consistentes, relevantes y auténticos.
Responsabilidades:
- Diseñar y ejecutar la estrategia de contenidos para redes sociales, alineada con objetivos de marca, crecimiento y marketing.
- Planificar calendarios editoriales, campañas temáticas y lanzamientos, considerando estacionalidad, tendencias y eventos relevantes.
- Redactar copys orientados a resultados (engagement, conversión y tráfico), con tono de marca y adaptaciones por plataforma.
- Crear y coordinar formatos variados de contenido (reels, historias, carruseles, publicaciones, videos cortos y piezas gráficas), asegurando calidad visual y narrativa.
- Proponer ideas creativas basadas en insights: análisis de audiencia, comportamiento del usuario y desempeño histórico.
- Gestionar el día a día de las redes: publicación, programación, moderación de comentarios y mensajes, y seguimiento de interacciones.
- Monitorear menciones, conversaciones y comentarios, respondiendo con criterio y empatía, elevando casos complejos cuando aplique.
- Coordinar con equipos internos y/o proveedores creativos para asegurar que el contenido cumpla estándares de marca y tiempos de entrega.
- Desarrollar campañas con objetivos claros (awareness, leads, ventas o fidelización), definiendo mensajes, llamados a la acción y segmentación.
- Elaborar reportes periódicos con métricas clave (alcance, engagement, crecimiento, CTR, conversiones, sentimiento) y recomendaciones de mejora.
- Realizar pruebas A/B de creatividades y copy para optimizar el desempeño de campañas.
- Identificar tendencias y buenas prácticas en social media, adaptándolas con enfoque de negocio y sin perder coherencia de marca.
- Mantener documentación de lineamientos de estilo, formatos, mejores prácticas y aprendizajes de campañas.
Requerimientos:
- Experiencia comprobable en gestión de redes sociales (idealmente ejecutando estrategia, no solo publicando contenido).
- Dominio de plataformas como Instagram, Facebook, TikTok, X y/o LinkedIn, con comprensión de diferencias de formato y audiencia.
- Excelente redacción en español, capacidad para adaptar mensajes por canal y para distintos objetivos de campaña.
- Conocimientos sólidos en analítica de redes y uso de herramientas de medición (insights nativos y/o analítica complementaria).
- Habilidad para transformar datos en decisiones: entender qué funcionó, por qué funcionó y qué ajustar.
- Creatividad aplicada: capacidad de generar conceptos de contenido y visuales sugeridos, con criterio de narrativa y marca.
- Organización y seguimiento: manejo de calendarios, prioridades, tiempos de entrega y cumplimiento de campañas.
- Actitud proactiva y enfoque en comunidad: sensibilidad para responder con coherencia, rapidez y profesionalismo.
- Capacidad para trabajar en equipo con diseño, producción y marketing, coordinando versiones, revisiones y entregables.
- Conocimiento básico de buenas prácticas de pauta y segmentación (meta, tiktok u otras), para apoyar campañas y optimización.
- Disponibilidad para aprender continuamente y mejorar procesos, manteniendo consistencia en calidad y estrategia.
Si te gusta medir, iterar y contar historias que convierten en comunidad, queremos conocerte y que lleves nuestras redes a un crecimiento con impacto real.

Creada en Marzo de 2003, con más de Veintidós (22) años presente en Venezuela, la Organización Pitágoras es una empresa prestadora de Servicios Integrales de Consultoría Organizacional, especializada en el diseño, organización e implementación de proyectos de Atracción y Selección, Formación Profesional, Capacitación Técnica y en el Levantamiento de Procesos para el Desarrollo Estratégico de sus clientes empresariales e institucionales, además liderar la organización y ejecución de grandes eventos corporativos, teniendo como eje focal La Empresa y su Talento Humano como elemento potenciador de la organización y de la sociedad en general.