Job Description

About the role:

Met meer dan 23.000 vakantiewoningen op ruim 260 bestemmingen in 9 landen is Landal marktleider in vakanties midden in de natuur. Iedere dag inspireren we gezinnen, stellen en vriendengroepen om er even tussenuit te gaan.
Als E-mail Marketeer maak je onderdeel uit van het Destination Marketing team voor Nederland en België. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de lokale e-mailmarketingactiviteiten in deze markten. Je vertaalt de wereldwijde CRM-strategie naar relevante en effectieve lokale campagnes die aansluiten bij de behoeften van onze gasten én de commerciële doelstellingen van de business.
Je werkt nauw samen met het centrale CRM-team, dat verantwoordelijk is voor de ontwikkeling van audiences, customer journeys en Salesforce Marketing Cloud-templates. Vanuit jouw kennis van de Nederlandse en Belgische markt zorg je ervoor dat campagnes lokaal relevant zijn, optimaal presteren en bijdragen aan meer engagement, boekingen en loyaliteit.
Daarnaast werk je intensief samen met collega's binnen Destination Marketing, Brand, Content, Performance Marketing en Analytics. Je combineert een hands-on aanpak met een data-gedreven mindset en draagt actief bij aan het continu verbeteren van onze e-mailmarketing.

What will you do:

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

• Je ontwikkelt, plant en verstuurt e-mailcampagnes voor de Nederlandse en Belgische markt in Salesforce Marketing Cloud, gebruikmakend van centrale templates en customer journeys.

• Je vertaalt de wereldwijde CRM-strategie en commerciële prioriteiten naar lokale e-mailcampagnes die aansluiten bij de behoeften van de doelgroep.

• Je beheert de lokale e-mailkalender en stemt campagnes af met collega's binnen Destination Marketing, Brand en andere stakeholders.

• Je werkt samen met het centrale CRM-team om audiences, segmentaties en customer journeys optimaal in te zetten voor de lokale markt.

• Je analyseert de resultaten van campagnes en vertaalt inzichten naar concrete optimalisaties om engagement, conversie en klantloyaliteit te vergroten.

• Je voert A/B-tests uit en doet voorstellen om campagnes, content en klantreizen continu te verbeteren.

• Je bewaakt de kwaliteit, planning en uitvoering van alle e-mailcampagnes en zorgt voor een consistente merkbeleving.

• Je deelt inzichten en best practices met collega's binnen de verschillende marketingteams en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van CRM binnen Landal.

Je standplaats is ons kantoor in Amsterdam. We werken graag zoveel mogelijk samen op kantoor; daarnaast is het mogelijk om twee dagen per week vanuit huis te werken.

This is you:

Je krijgt energie van het vertalen van een centrale strategie naar succesvolle lokale campagnes. Je bent analytisch, gestructureerd en weet verschillende stakeholders met elkaar te verbinden. Daarnaast breng je het volgende mee:
- Minimaal 3 jaar ervaring in e-mailmarketing, CRM of lifecycle marketing.
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding of een vergelijkbaar werk- en denkniveau.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Ervaring met Salesforce Marketing Cloud of een vergelijkbaar marketing automation platform.
- Kennis van customer journeys, segmentatie en gepersonaliseerde e-mailmarketing.
- Een data-gedreven werkwijze en ervaring met het analyseren van campagneresultaten en het vertalen van inzichten naar verbeteringen.
- Ervaring met A/B-testen en het optimaliseren van e-mailcampagnes.
- Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om meerdere campagnes en stakeholders tegelijk te managen.
- Goede communicatieve vaardigheden en ervaring met samenwerken in multidisciplinaire teams.
- Kennis van e-mailwetgeving, privacyrichtlijnen (AVG) en deliverability is een pré.
- Affiniteit met reis- en toerismebranche

Come work with us, as this is what we offer!

Samen zetten we alles op alles om onze gasten en onze collega’s het beste te bieden. Als jij meedoet, worden jouw werkzaamheden door ons beloond met:

• Een jaarcontract met een proeftijd van een maand waarbij we je natuurlijk uiteindelijk graag in vaste dienst nemen.
• Een salaris tussen de € 3630 en € 5185 bruto per maand op fulltime basis* exclusief vakantiegeld
• 27 vakantiedagen bij een fulltime werkweek met de mogelijkheid om 10 extra vrije dagen bij te kopen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken
• Thuiswerkvergoeding van € 2,45 per thuiswerkdag.
• Gebruik van een NS Business Card voor zakelijke reizen met het openbaar vervoer. Een reiskostenvergoeding conform de Landal reiskostenregeling o.b.v. € 0,23 cent per km. Indien je besluit om met het openbaar vervoer te reizen, worden de door jou te maken reiskosten 100% vergoed. Landal wil namelijk haar medewerkers stimuleren om met het openbaar vervoer naar de werkplek te komen
• Uitgebreide trainings-en opleidingsmogelijkheden zowel online (ruim 150 e-learnings) als offline, gericht op het ontwikkelen van je vakmanschap en zelfontplooiing
• Mogelijkheid tot deelname fietsenplan.
• Deelname aan het pensioenfonds Recreatie. De standaard pensioendatum in deze regeling is 67 jaar. De premie voor dit ouderdomspensioen bedraagt 21,8% van de pensioengrondslag, waarbij Landal en jij ieder de helft betalen
• Mogelijkheid tot betaald aanvullend geboorte- en ouderschapsverlof
• Diverse collectieve verzekeringen, waaronder een gratis doorlopende reisverzekering voor jou en je gezin.
• Een gunstige personeelsboekingsregeling.

*Een fulltime werkweek bij Landal bestaat uit een 38-urige werkweek.