Job Description

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Dein Beitrag bei uns:

• Leitung von oder Mitarbeit an Projekten für die Fachbereiche EMSR-Technik und Prozessleittechnik
• Planung, Koordination und Umsetzung von technischen Lösungen in interdisziplinären Teams
• Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Angebotsauswertung und Teilnahme an Vergabeverhandlungen
• Koordination und Vorbereitung von Ausführungsaktivitäten auf Baustellen unter Berücksichtigung von HSE-Vorgaben
• Entwicklung und Umsetzung von Standards für die Fachbereiche EMSR- und Prozessleittechnik in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen
• Durchführung von Qualitätskontrollen sowie Analyse und Optimierung technischer Abläufe
• Mitwirkung zur kontinuierlichen Optimierung und Sicherstellung der Prozessleittechnik und der übergeordneten OT-Infrastruktur
• Wartung und Entstörung von Prozessleitsystemen und der übergeordneten OT-Infrastruktur
• Mitwirkung bei der Umsetzung von OT-Security-Maßnahmen und Compliance-Anforderungen

Kompetenzen, die Du mitbringst:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Automatisierungs- und Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung
• Erste Erfahrungen im Bereich Mess- und Regeltechnik, Prozessleitsysteme sowie Netzwerktechnik
• Erste Erfahrungen im Bereich OT-Infrastruktur sowie grundlegendes Verständnis von IT-Security sind wünschenswert
• Kenntnisse des einschlägigen Regelwerkes, der fachgebietsbezogenen Vorschriften, technischen Regeln und Gesetzen
• Sicherer Umgang mit den relevanten EDV-Anwendungen (bspw. Microsoft Office 365, Microsoft Project, SAP)
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Freude an Teamarbeit
• Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands und ein Führerschein der Klasse B
• Selbstständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein
• Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Um Dir zu helfen, unsere Zukunft mitzugestalten, investieren wir in ein attraktives Arbeitsumfeld:

• Work-Life Balance Die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben ist uns sehr wichtig, daher darfst du dich auf Vertrauensarbeitszeit mit hoher örtlicher und zeitlicher Gestaltungsfreiheit, inklusive flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub freuen. 
• Attraktive Vergütung Du bist ein wichtiger Teil unseres Fortschritts. Der Erfolg ist abhängig von unseren Mitarbeitenden, daher erhältst du neben einem attraktiven Gehaltpaket auch einen Jahresbonus. 
• Auslandsaufenthalt Bei uns kannst Du 20 Tage im Jahr aus Ländern deiner Wahl arbeiten. Bleib doch einfach ein paar Tage länger an deinem Urlaubsort. 
• Digitale Infrastruktur Laptop, Diensthandy sowie ein virtueller Arbeitsplatz in Microsoft 365 (z.B. MS Teams) ist für uns in der heutigen Zeit ein Muss. 
• Homeoffice-Ausstattung Zusätzlich statten wir dein Home-Office aus, damit Du auch von zuhause aus bestmöglich arbeiten kannst.  
• Aktive Unternehmenskultur Wir leben eine kollegiale Zusammenarbeit mit offener Kommunikation auf Augenhöhe, Wertschätzung sowie kurzen Entscheidungswegen. 
• Deine Gesundheit liegt uns am Herzen Wir unterstützen Dein sportliches Engagement mit 125 Euro/monatlich und sorgen für eine gesunde Ernährung vor Ort – Obst und Getränke sind bei uns ein Standard. 
• Wir geben dir etwas zurück Jeden Monat erhältst du von uns eine Gutscheinkarte in Höhe von 50 € netto, die du bei verschiedenen Anbietern einlösen kannst. Du entscheidest, ob Tankfüllung, Drogerieartikel oder Lebensmittel – viele Partner sind dabei! 
• Wir feiern unsere Erfolge Teamgeist und Zusammenarbeit ist uns wichtig, deshalb setzen wir auf Workshops, Team-Events und einzigartige After-Work-Aktivitäten.  
• Wir legen Wert auf deine Entwicklung Stetige Verbesserung liegt uns am Herzen, daher unterstützen wir deine Karriere und bieten dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

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