Job Description

Envie de participer au développement d’un acteur mondial majeur des sports de montagne ?

Fondée dans les Alpes françaises, Rossignol inspire l’expérience en montagne depuis 1907. Nous perpétuons notre héritage à travers le développement de nos gammes de skis, de mountain bikes, d’équipement outdoor et de nos gammes textiles.

Notre ambition est d’être l’acteur de référence de la montagne été comme hiver.

Au cœur du siège social du Groupe, dans un contexte international, nous sommes à la recherche d’un(e) Développeur produits snowboard et protective (H/F) !

Rejoignez notre belle aventure et créons ensemble les plus belles expériences outdoor en toutes saisons !

Rattaché au Directeur développement nordique, snowboard et équipements techniques, vous aurez pour missions principales :

• développer des produits snowboard et protective (casques, masques, bâtons, etc…)
• définir le cahier des charges fonctionnel de son produit en lien avec le marketing
• proposer des solutions de concepts produits dans le respect des normes, des règles de construction et des contraintes du projet
• s’assurer que les solutions soient viables et industrielles : faisabilité technique, fiabilité, faisabilité industrielle pour la fabrication, l’assemblage et la décoration
• réaliser les dossiers techniques en vue des consultations
• piloter la réalisation des maquettes et/ou prototypes, superviser les évaluations
• réaliser la mise au point et les modifications de son produit en relation avec les services internes et/ou les fournisseurs
• gestion et mise à jour de ses Données Techniques dans la base Windchill & PLM
• suivre les tests labo sur les produits dans le respect du plan de validation et des protocoles d’essais et analyser les résultats
• participer aux essais neige snowboard et protective

Ce qui vous distingue
- Ingénieur mécanique ou conception produits- expérience minimum de 5 ans produits grand public à dominante mécanique- maitrise CAO (Creo et connaissance logiciels associés (Windchill, cinématique, dynamique, module tôle…))- anglais lu et écrit - capacité à gérer des projets avec des fournisseurs asiatiques- connaissances en plasturgie, découpe et emboutissage, frappe, matériaux composites- Adobe Illustrator
Compétences clés
Sens de la mécanique, compréhension des phénomènes physiques.Avoir une bonne pratique du snowboard et une connaissance du milieuRigoureux, organisé, respecte les différentes règles (fonctionnement, développement…)Créatif, curieux et innovant, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre polyvalence et votre autonomie
Le poste nécessite, de manière ponctuelle, des déplacements professionnels en France et/ou à l’international.
Rejoindre le Groupe Rossignol et ses marques, c'est aussi :

• Poursuivre son développement auprès de managers veillant au bien-être et au développement des compétences de leur équipe, notamment grâce à des projets innovants
• S’engager en faveur de la diversité culturelle, l’égalité hommes-femmes et l’emploi des travailleurs handicapés protégés par notre entreprise.
• Être fier(e) de travailler pour une entreprise responsable et engagée dans le développement durable.
• Intégrer un siège social convivial et d’exception au pied des Alpes près de Grenoble.
• Bénéficier d’une organisation flexible et de la possibilité de télétravailler.
• Profiter de prix avantageux sur notre marque, du CSE Groupe et plus.