Die Dockweiler AG zählt zu den bekannten und verlässlichen Arbeitgebern in Mecklenburg-Vorpommern. Durch unsere internationalen Aktivitäten bieten wir einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guten Perspektiven für Ihre individuelle berufliche Weiterentwicklung.
Dockweiler ist ein Familienunternehmen und das spürt man - alle Beschäftigten arbeiten respektvoll miteinander und legen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Wir sind seit Jahren Vorreiter in Punkto Familienfreundlichkeit und Sozialleistungen. Neben einer guten beruflichen Qualifikation legen wir besonderes Augenmerk auf die soziale Kompetenz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung bei Dockweiler ist der bestandene Auswahltest der NORDAKADEMIE als Zugangsberechtigung zum Studium Wirtschaftsingenieurwesen. Bei erfolgreicher Bewerbung und dem Abschluss eines Studien-/Praktikantenvertrages mit der Dockweiler AG folgt die Immatrikulation bei der NORDAKADEMIE.
Das duale Studium beginnt jeweils zum September und dauert 3,5 Jahre (7 Semester Regelstudienzeit). In jedem Semester folgt auf eine dreimonatige Studienphase an der NORDAKADEMIE in Elmshorn eine dreimonatige Praxisphase bei Dockweiler. Die Studierenden schließen das Studium mit dem international anerkannten Abschluss des „Bachelor of Science“ ab.
Guter Abschluss der Hochschul- bzw. Fachhochschulreife
Gute Leistungen in Mathematik, Physik sowie in Englisch
Technisches Verständnis und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
Ein erfolgreich abgeschlossener Auswahltest der NORDAKADEMIE
Seit Jahren ist die Dockweiler AG in der Region als familienfreundlicher Arbeitgeber bekannt. Gute Sozialleistungen und familienfreundliche Arbeitsbedingungen zählen zu den Eckpfeilern der Unternehmensführung. Seit Ende November 2018 ist das Unternehmen nun auch offiziell mit dem Siegel „Familienfreundliches Unternehmen“ der Wirtschaftsförderungsgesellschaft Südwestmecklenburg (WiFög) ausgezeichnet.Mit dem Siegel zeichnet die WiFög Unternehmen aus, die sich klar zu ihrer sozialen Verantwortung als Arbeitgeber bekennen. Eine unabhängige Jury aus Vertretern der Kreishandwerkerschaft, IHK zu Schwerin, WiFög, Arbeitgeberservice und weiteren Sozialverbänden wählt nach definierten Kriterien Unternehmen aus, die sich für das Siegel bewerben. In einem anschließenden Audit werden die Ergebnisse dann in Gesprächen mit Mitarbeitern verifiziert.Besonders beeindruckt waren die Jurymitglieder von dem „für Außenstehende spürbar guten Betriebsklima und dem respektvollen Umgang miteinander“. Das Zertifikat gilt für drei Jahre und kann nach erneuter Prüfung verlängert werden.Für die Dockweiler AG und ihre Mitarbeiter ist diese Auszeichnung eine schöne Bestätigung. Für potenzielle Bewerber ist es ein klares Signal, dass es im Unternehmen gut möglich ist, das Familien- und Erwerbsleben miteinander zu vereinbaren.Eine wertschätzende Zusammenarbeit, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und soziale Leistungen sind Faktoren, die heutzutage immer häufiger darüber entscheiden, ob Unternehmen qualifizierte Fachkräfte finden und sie auch dauerhaft binden. Aus diesem Grund wird die Dockweiler AG alles dafür tun, den hohen sozialen Standard zu halten und sich erneut für die Qualifikation „Familiensiegel“ zu bewerben.
Deine Ansprechpartnerin für Fragen rund um die Ausbildung Lisa BongartzHR
Dockweiler AG
An der Autobahn 30
19306 Neustadt-Glewe , Deutschland Deine Ansprechpartnerin für Fragen rund um die Ausbildung Lisa BongartzHR
Dockweiler AG
An der Autobahn 30
19306 Neustadt-Glewe , Deutschland
Welcome to the Dockweiler AG
Dockweiler is a global supplier of stainless steel tube systems and custom-made products for plants in the semiconductor and pharmaceutical industry, biotech, analytics and all high-tech industries.
The Dockweiler AG employs around 780 people worldwide and generated sales of approximately €164 million in fiscal year 2023. Dockweiler AG is headquartered in Neustadt-Glewe, located between Hamburg and Berlin.
Internationally, Dockweiler has subsidiaries in Sweden, Austria, the Netherlands, United Kingdom, Israel, Thailand, India, China, Japan and USA as well as representations in over 50 countries worldwide.
Dockweiler AG is a wholly owned subsidiary of Dockweiler Edelstahl GmbH, a family-owned holding company of founder Klaus-Dieter Fiebig and his three daughters.
At the beginning of the 1970s Klaus-Dieter Fiebig launched the business with high purity stainless steel tubes and fittings. Very early on he recognized the importance of high purity surface qualities for the beginning of the computer age. With a willingness to take risks and a pioneering spirit, the course for today's company development was set early on.
For almost 70 years, the Dockweiler name has stood for top quality, excellent service and innovative solutions. Our motivated employees stand for commitment, expertise and reliability, creating long-term customer satisfaction and customer loyalty.
