Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Au sein de la section de gestion administrative, vous êtes chargé(e) sous l’autorité du chef de section des missions suivantes :

Suivi (commande, réception, distribution) des cartes de carburant et badges de péage autoroutier pour les différents services de la DNPJ (+ 650 véhicules à ce jour) ; gestion du contentieux (traitement des supports perdus ou en dysfonctionnement)

Exports mensuels et trimestriels des consommations des différents opérateurs.

Réception et ventilation des dossiers relatifs au contentieux autoroutier (infraction au code de la route) ; production d’éléments statistiques.

Gestion des demandes effectuées par mail relevant du domaine de compétence de la section.

Votre environnement professionnel :

La direction nationale de la police judiciaire assure le pilotage des missions de police judiciaire sur l’ensemble du territoire et contribue à la prévention et à la répression de toute forme de criminalité et de délinquance. Elle participe à la lutte antiterroriste et anime la filière judiciaire dans son ensemble. Elle s’appuie sur des services centraux et territoriaux chargés du traitement de la criminalité dans ses formes les plus complexes et les plus graves.

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
à acquérir

Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis

Savoir s'organiser
niveau pratique
requis

Avoir l'esprit de synthèse

niveau pratique
requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis

savoir communiquer

niveau pratique
requis

savoir s'adapter

niveau pratique
requis

savoir s'exprimer oralement

niveau pratique
requis

Vos perspectives : L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours internes de la filière administrative

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Activités du service:

Le bureau des moyens mobiles de la direction nationale de la police judiciaire est un service chargé de la gestion et du suivi du parc moyens mobiles de l‘ensemble des services centraux (gestion comptable et physique des véhicules, commandes, suivi des livraisons, mise à jour de la situation administrative, renouvellement, extension de parc). Il assure également la gestion des biens saisis et participe à l’intégration des véhicules au parc roulant administratif.

Composition et effectifs du service:

1 A (chef de bureau), 1 B (adjoint), 4 B (chefs de section), 7 C

Liaisons hiérarchiques:

Chef de bureau et son adjoint

Chef de la division budgétaire et logistique et son adjoint.

Liaisons fonctionnelles :

Les services et offices des sous-directions de la DNPJ

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Horaires : 40h30 / semaine (25 jours de CA – 29 jours ARTT) – horaires variables

Restauration sur site

Transports : RER A Nanterre Préfecture (2 min) – RER E Gare de La Folie (5 min)

Parking pour les trottinettes et les vélos

Forfait mobilité durable

Discrétion, rigueur, sens de l’organisation, disponibilité

La maîtrise d’Excel est recommandée.

Qui contacter ?

dnpj-sdso-bmm@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : CV – 3 derniers entretiens professionnels

dnpj-sdso-bmm@interieur.gouv.fr

Lien vers le formulaire de mobilité :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Localisation administrative :

Direction nationale de la police judiciaire

Sous-direction du soutien opérationnel

Division budgétaire et logistique

Bureau des moyens mobiles

106 rue des trois Fontanot

92000 NANTERRE

Domaine(s) fonctionnel(s):

Intervention technique et logistique-transport

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type:

RMFP : Gestionnaire de logistique (ER-LOG025)

RIME : agent de logistique (FPH 25I30)

La date limite de candidature est le 31/12/2026.

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique.

2° de l’article L332-2