Job Description

Autismecenter Nord-Bo er en selvejende nonprofit-fond, som siden 1998 har været specialiseret i at skabe udviklingsmuligheder og livskvalitet for mennesker med autisme, ADHD og anden komorbidit.,. Med omkring 110 medarbejdere, otte lokationer i Aalborg og Jammerbugt Kommune, cirka 350 borgere tilknyttet centrets forskellige tilbud og en årlig omsætning på omkring 90 mio. kr. er Autismecenter Nord-Bo en af Nordjyllands største specialiserede aktører på området. Hos Autismecenter Nord-Bo er udgangspunktet enkelt: Alle mennesker er forskellige. Derfor tager organisationens indsatser altid afsæt i den enkelte borgers ressourcer, behov og potentialer, så den enkelte får de bedste muligheder for udvikling, trivsel og størst mulig selvstændighed.

Autismecenter Nord-Bo søger nu en direktør, der kan videreføre og samle organisationen om en fortsat positiv udviklingsretning.

Direktør

Høj faglighed – stærke værdier – samfundsmæssig betydning

Drømmer du om at stå i spidsen for en værdibåret organisation, hvor dine beslutninger gør en reel forskel for både borgere og medarbejdere? Motiveres du af at lede en organisation med en vigtig samfundsopgave og sætte dit præg på den videre udvikling af et af Nordjyllands specialiserede autismecentre?

Som direktør for Autismecenter Nord-Bo får du ansvaret for en organisation med stærke faglige miljøer, engagerede medarbejdere og en vigtig kerneopgave. Du bliver ansvarlig for at videreføre og udvikle en organisation præget af åbenhed, tydelighed og fælles ansvar.

Som den kommende direktør refererer du til bestyrelsen og bliver organisationens øverste leder med det overordnede ansvar for strategi, drift, økonomi, kultur og udvikling. Samtidig bliver du en synlig og nærværende leder, der skaber følgeskab gennem dialog, integritet og tydelige beslutninger.

Dine primære ansvarsområder bliver blandt andet at:

• videreføre og konsolidere organisatorisk udvikling og sikre Nordbo som en fortsat stærk aktør på området

• sikre sammenhæng mellem strategi, drift og kerneopgave i relation til relevant lovgivning, myndighedskrav og fondens vedtægter

• udvikle en kultur præget af tillid, transparens og samarbejde

• lede og udvikle organisationens ledergruppe

• sikre en sund og bæredygtig økonomi med høj grad af gennemsigtighed

• repræsentere Autismecenter Nord-Bo over for kommuner, Socialtilsyn Nord og øvrige samarbejdspartnere

Du er en erfaren leder med stærke værdier, der har erfaring med at lede en organisation, hvor økonomi og høj faglighed går hånd i hånd. Du trives i rollen som både strategisk leder og synlig kulturbærer. Det er en fordel, hvis du har erfaring fra social-, handicap- eller velfærdsområdet, men det vigtigste er, at du har dokumenteret erfaring med ledelse i en organisation, hvor kerneopgaven er borgervelfærd.

Vi forestiller os, at du har:

· erfaring med ledelse af ledere i en større organisation

· stærke kompetencer inden for økonomistyring, budgetter og organisationsudvikling

· erfaring med organisationer underlagt offentlig regulering og kompleks lovgivning

· forståelse for blandt andet Serviceloven og tilsynsområdet

· Erfaring med strategiarbejde

Som leder er du kendetegnet ved, at du skaber tillid gennem handling. Du kommunikerer åbent, træffer beslutninger med integritet og formår at skabe retning i en organisation, hvor mennesker er den vigtigste ressource. Samtidig er du en synlig og nærværende leder, der skaber følgeskab gennem tydelig og transparent kommunikation. Du har blik for både drift og udvikling, tager ansvar for en sund økonomi og bevarer ro, overblik og handlekraft – også når organisationen er i forandring.

Er du den nye Direktør i Autismecenter Nord-Bo? Så upload din ansøgning og CV senest d. 30/9. Vi opfordrer alle kvalificerede kandidater til at ansøge uanset køn, seksualitet, etnicitet, alder og religion, hvorfor ansættelsen vil ske på baggrund af kvalifikationer. For yderligere information om stillingen kan henvendelse rettes til Sensu A/S, John Chalmers Tveit på +45 20 77 43 33.