¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?
BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
Nuestra gente marca la diferencia en nuestro éxito.
Tipo de Contrato:
Regular (Undefined)
¿Qué estamos buscando?
Funciones:
Diseñar la estrategia sectorial del negocio agro, identificando y priorizando los subsectores con mayor potencial de crecimiento y rentabilidad para el banco, sustentado en análisis macroeconómicos, tendencias de mercado, perspectivas climáticas y evaluación de riesgos.
Definir la estrategia del portafolio agro: Determinar junto con el área de Riesgos el apetito, y límites de exposición crediticia sectorial hacia subsectores específicos (ej. frutas de exportación, granos, ganadería, fertilizantes)
Monitorear el mercado: Seguimiento constante a las tendencia globales y locales (geopolítica, precios de commodities, regulaciones de mercados) para anticipar impactos en la cartera.
Liderar la originación estratégica basado en el enfoque y apetito del banco, para identificar oportunidades de financiamiento a gran escala.
Crear propuestas de valor mediante el diseño de productos de financiamiento agrícola de corto y largo plazo (créditos prendarios, leasing, factoraje) con cronogramas de desembolso y amortización adaptados a la estacionalidad y los ciclos de cosecha, garantizando el calce perfecto entre el servicio de la deuda y la generación real de flujo de caja.
Asegurar la venta cruzada: Impulsar que además del crédito, la colocación de soluciones integrales, productos transaccionales, comercio exterior, coberturas de tipo de cambio, derivados.
Impulsar los criterios ESG (Ambientales, Sociales y de Gobernanza) en el sector: Facilitar y Diseñar financiamientos vinculados a la sostenibilidad (ej. Sustainability-Linked Loans), exigiendo certificaciones de uso eficiente del agua, cero deforestación o buenas prácticas agrícolas, algo crítico hoy en día para atraer a los bancos internacionales.
Participar activamente con el Equipo de Estructuración en el diseño de la estructura de crédito: Dirigir, monitorear, participar y supervisar con los estructuradores, analistas y asociados en la estructuración de una solución de financiamiento asegurando la calidad técnica de los modelos financieros, los términos y condiciones adecuados a la particularidad y estacionalidad de cada empresa.
Supervisar el cumplimento de los presupuestos de originación, ingresos por comisiones, margen financiero y control de morosidad de la cartera de agro.
Otras funciones que le asigne el líder e impulsar la mejora continua del cargo.
Requisitos:
Licenciado(a) en Economía, Administración, Finanzas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Agrónoma o carreras afines.
Deseable contar con Maestría y/o especialización en Finanzas, Agronegocios, Gestión de Riesgos o áreas relacionadas.
Experiencia mínima de 4 años en estructuración y gestión de operaciones de financiamiento para empresas del sector agroindustrial.
Conocimiento de análisis financiero, evaluación crediticia y estructuración de financiamientos corporativos.
Nivel de inglés intermedio o avanzado.
Dominio de Microsoft Excel a nivel avanzado.
Nuestro modelo de banca responsable aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible. Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro.
Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritu permanece hoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformación digital y poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era.
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco.
Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras. Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona.
Nuestros valores definen nuestra identidad y son la palanca que nos impulsan a hacer realidad nuestro propósito y nos guían en todas nuestras acciones y decisiones.
Requisitos legales
Si el puesto al que optas se encuentra fuera del país en el que te encuentras actualmente, es posible que necesites obtener un visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, así como cumplir con cualesquiera otros requisitos que puedan ser exigidos por la normativa laboral y de inmigración o por la normativa profesional local aplicable al puesto en el país en cuestión.
En el caso de que usted sea el candidato final, BBVA podrá asistirle en la tramitación del correspondiente permiso/visado, entendiéndose que si por cualquier circunstancia (i.) no se expide el correspondiente visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, (ii.) o no se cumplen cualesquiera otros requisitos exigidos por la normativa laboral y/o de inmigración y/o la normativa profesional local aplicable al desempeño del puesto vigente en el país, lamentablemente usted será excluido del puesto. Asimismo, si dispone de visado y/o permiso de trabajo y/o residencia para el país correspondiente, le rogamos que lo indique al solicitar el puesto.

At BBVA we are leading the transformation of banking worldwide, united in pursuing our goal of bringing the age of opportunity to everyone. Firmly focused on the future, our on-going digital transformation is already producing disruptive innovations that power our vision of banking.
Every one of our 121,486 employees, from branch staff to senior leaders, plays an essential role in giving our 71.5 million customers the cutting edge banking solutions that they deserve. Building on 166 years of history we know the importance of constant development, which is why we place so much confidence in the collaborative working environment that enables our people to grow and excel.
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