Job Description

Informations générales

Référence

030ATK0004-120473

Date limite de candidature

31/12/2026

Intitulé long de l'offre

Directeur(trice) des étrangers et de la citoyenneté - CAIOM Tremplin

du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Affaires juridiques - Responsable des affaires juridiques

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

Directeur(trice) des étrangers et de la citoyenneté - CAIOM Tremplin

Description du poste

Groupe RIFSEEP 1

Vos activités principales :

Déclinaison de la politique migratoire en matière de délivrance des titres de séjour, des procédures de demandes d’asile et de l’éloignement des ressortissants étrangers en situation irrégulière ou présentant une menace à l’ordre publication

-Encadrement et management de la direction

- Expertise juridique des actes et des procédures

- Consolidation des relations partenariales avec les services de l’État concernés par l’application du droit des étrangers Police et Gendarmerie – Renseignements territoriaux - DLPAJ - Administration du CRA - SMOE – DDETS – OFII – OFPRA – Mairies – Maisons France Services

- Suivi des dossiers sensibles

- Relais avec les services du Cabinet du Préfet

Votre environnement professionnel :

Activités du service

*Accueil des ressortissants étrangers et délivrance des titres de séjour et titres pour mineurs, décisions en matière d’admission exceptionnelle au séjour et de regroupement familial

* Instruction des procédures d’asile

* Mesures d’éloignement des ressortissants étrangers en situation irrégulière ou présentant une menace pour l’ordre public

* Missions de proximité en matière de nationalité et des certificats d’immatriculation des véhicules
* Traitement des recours gracieux et contentieux générés par l’activité du service

Composition et effectifs du service

4 bureaux et 44 effectifs dont 34 effectifs pérennes :

1 CAIOM

2 agents de catégorie A+

4 agents de catégorie A

10 agents de catégorie B

17 agents de catégorie C

3 apprentis

7 vacataires

1 stagiaire

Liaisons hiérarchiques

le Secrétaire Général de la préfecture

le Préfet

Liaisons fonctionnelles

- la directrice de Cabinet

- la Police : DIPN et DPAF

- la Gendarmerie

- les Services de renseignements

- Ministère de l’Intérieur : DGEF, DLPAJ, DITP, DNUM

- DDETS

- OFII

- OFPRA

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Très grande disponibilité

Qui contacter ?

Le Secrétaire Général de la préfecture du Gard - M. Yann GÉRARD -yann.gerard@gard.gouv.fr

Mettre en copie :

sgc-recrutement-mobilite@gard.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Un CV, une lettre de motivation et le formulaire unique de demande de mobilité disponible à cette adresse. Ce formulaire indispensable est à remplir par tous les candidats. Il doit être dûment complété et visé par la hiérarchie pour les candidats fonctionnaires.

Lien vers le formulaire de mobilité :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau expert - requis

Connaître le droit des étrangers : niveau maîtrise - requis

Savoir-faire

Savoir manager : niveau expert - requis

Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis

Savoir gérer un projet : niveau maîtrise - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis

Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

poste de CAIOM ou fonctions supérieures

Durée attendue sur le poste 4 ans.

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture du Gard

Direction des étrangers et de la citoyenneté

10 Avenue Feuchères

30000 Nîmes

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : USA005A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Fondement juridique du recrutement

- Décret n°2007-1488 du 17 octobre 2007 relatif à l'emploi de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer

- Instruction relative à la gestion des emplois à forte responsabilité de la filière administrative et des emplois de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer du 25 septembre 2025

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Gard (30)

Lieu d'affectation

Préfecture du Gard - Cabinet - Direction des étrangers et de la citoyenneté

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture du Gard - Cabinet - Direction des étrangers et de la citoyenneté

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/03/2026

Personne à contacter (mail)

yann.gerard@gard.gouv.fr