Sous la responsabilité du Directeur de la Division Propreté et Services
Techniques, le Directeur des opérations – Propreté joue un rôle clé dans la
supervision des opérations quotidiennes et l’optimisation des performances du
département. Il assure la gestion des équipes sur le terrain, garantissant
l’excellence opérationnelle et la satisfaction des clients.
En tant qu’intermédiaire entre la direction et les gestionnaires des sites, il
veille à l’application des stratégies de l’entreprise tout en apportant un
support direct aux gestionnaires des comptes sous sa responsabilité. Son rôle
est essentiel pour assurer une coordination efficace, un suivi rigoureux des
objectifs et l’amélioration continue des opérations.
- Élaborer des plans d’action stratégiques alignés avec les orientations de
l’entreprise et les attentes des clients.
- Définir et contrôler les objectifs de rendement et de rentabilité, en
effectuant un suivi rigoureux des indicateurs de performance.
- Analyser les écarts de performance et mettre en place des actions correctives
pour garantir l’atteinte des objectifs.
- Collaborer avec le Directeur de la Division Propreté et Services Techniques
pour optimiser les processus et proposer des améliorations opérationnelles.
- Veiller au respect du budget alloué et identifier des opportunités
d’optimisation des coûts.
- Être le principal point de contact des gestionnaires pour assurer une
communication efficace et une mise en œuvre optimale des attentes clients.
- Assurer la gestion proactive des demandes clients et mettre en place des
solutions adaptées en cas d’insatisfaction ou de plaintes.
- Contribuer à la fidélisation des clients en maintenant un haut niveau de
qualité de service.
- Participer aux rencontres clients avec les gestionnaires de site pour bien
comprendre leurs attentes et ajuster les stratégies en conséquence.
- Leadership mobilisateur et capacité à inspirer et encadrer des équipes.
- Excellentes compétences en gestion et en organisation.
- Capacité à résoudre des problèmes rapidement et efficacement.
- Orientation résultats et rigueur dans le suivi des objectifs.
- Habileté à négocier et influencer positivement.
- Sens du service client et capacité à établir des relations durables.
GSF a été fondée en 1963, compte plus de 20 000 employés et 90 succursales dans le monde.
Ils sont experts au Québec en matière de propreté & services associés dans divers milieux tel que :
Les tours à bureaux ;
L’industrie pharmaceutique ;
Les salles blanches ;
Les sites industriels ;
Les surfaces commerciales ;
Les espaces publics.
Leur réussite repose sur la formation continue de leurs employés, sur les relations durables établies avec leurs clients ainsi que sur leur volonté de réaliser un service de qualité. Ils comptent également plusieurs experts en entretien et en réparation certifiés.
GSF continue de se développer, et demeure concentré sur leur mission d'offrir une solution adaptée aux besoins de leurs clients.
Le résultat de leur service est basé essentiellement sur le travail humain. L'organisation repose donc sur une structure simple et spécifique dédiée à la satisfaction du client qui fait « la marque de fabrique de GSF ».
