Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Assurer le maintien en conditions opérationnelles et veiller à l’évolution cohérente de l’ensemble de l’infrastructure du système d’information mis à disposition des utilisateurs du département.

- Prise en charge et mise en production des équipements et des systèmes (serveurs, BDD, virtualisation hyperconvergée Proxmox, Hyper-v, Windows Server/Linux, etc).

- Réalisation des tests d'installation, d'exploitation et d'intégration technique.

- Mise en œuvre et surveillance de la disponibilité des ressources physiques (serveurs, NAS, disques, ...) et des ressources nécessaires (logiciels, espaces disques, puissance...) au fonctionnement des systèmes de production et d'exploitation informatiques.

- Gestion des incidents d'exploitation (détection des dysfonctionnements, diagnostic, intervention, alerte).

- Supervision via Centreon et Nagios.

- Assurer les tâches la gestion et le contrôle des sauvegardes (Veeam et Proxmox Backup Server).

- Administration AD, GPO, Messagerie, habilitations, scripts (Powershell, vbs).

- Suivi des projets et déploiements.

- Gestion de l’inventaire du parc et les incidents via GLPI.

- Rédaction de procédures techniques et utilisateurs.

- Respect des procédures opérationnelles.

- Mise en application des préconisations du Responsable de la Sécurité du Système d’Information.

- Participation à l’assistance technique aux utilisateurs et au déploiement d’équipements (Pcs, périphériques, smartphones, caméra piétons etc).

- Diffusion des règles d’utilisation des moyens informatiques.

- Recueil des besoins ponctuels émis par les utilisateurs et proposer des solutions.

- Veille technologique

Tâches annexes :

- Prise en charge les incidents de premier niveau en matière de réseau et vidéoprotection bâtimentaire et GAV des sites du département : analyser et qualifier les incidents signalés et orienter vers l’expertise de niveau supérieur.

- Gestion des accès aux sites (gestion des badges RFID).

- Après formation, vous serez Autorité de Délivrance et de Rattachement (ADR) ayant pour rôle la gestion et la délivrance des cartes d’identités professionnelles.

Durée attendue: 3 ans

Date limite de dépôt des candidatures: 31/12/2026

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse:
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Disponibilité

Astreintes éventuelles

Demande d’habilitation très secret

40h30 hebdomadaires générant 29 RTT

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Adjoint au chef SDAN : 01 60 76 70 12

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise requis

requis

Connaître l'environnement professionnel

niveau pratique à acquérir

Savoir-faire

Savoir s'organiser

niveau pratique requis

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise requis

Savoir analyser

niveau maîtrise requis

Savoir-être

savoir s'adapter

niveau maîtrise requis

savoir communiquer

niveau maîtrise requis

avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise requis

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Technicien(ne) d’exploitation

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2SIC16

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Technicien d’exploitation

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Votre environnement professionnel :

· Activités du service : Le Service Départemental d’Appui Numérique (SDAN) gère la maintenance et l’exploitation du parc informatique mis à disposition des 2200 effectifs qui composent la Direction Interdépartementale de la Police Nationale de l’Essonne (DIPN91). Le SDAN est secondé par 15 Correspondants Locaux d’Appuis Numériques (CLAN) qui assurent le support utilisateur de premier niveau sur les 20 sites de la DIPN91.

· Composition et effectifs du service :
4 Techniciens SIC

3 CEA

1 Ingénieur contractuel

1 Ingénieur SIC

· Liaisons hiérarchiques :

Chef SDAN 91

Adjoint au chef du SDAN 91

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), le recrutement sur contrat s'appuie sur le 2ème alinéa de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4).