Procter & Gamble

Digital Trader

Procter & Gamble  •  Republic of France (Remote)  •  14 days ago
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Job Description

Job Location

PARIS GO-ASNIERES-SUR-SEINE

Souhaitez-vous travailler sur des marques iconiques telles que Ariel, Pampers, Gillette, Head & Shoulders ou Oral‑B ? Lancez-vous dans une carrière enrichissante, axée sur l’apprentissage continu et le développement, au sein d’un environnement international dynamique.

Notre opportunité de Digital Trader est unique : elle vous permettra d’acquérir une vision concrète du monde du digital au sein d’une entreprise FMCG de premier plan et de bénéficier de :

  • Responsabilités dès le premier jour – Vous serez pleinement responsable de vos projets dès le départ et travaillerez sur des missions concrètes et à fort impact.
  • Mentorat continu – Vous évoluerez aux côtés de personnes passionnées et bénéficierez à la fois de formations structurées et d’un accompagnement quotidien. La collaboration avec un(e) Brand Manager sera clé.
  • Un environnement de travail dynamique et respectueux – Chez P&G, les collaborateurs sont au cœur de tout ce que nous faisons. Nous valorisons chaque individu, encourageons l’initiative, l’agilité et l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle.

VOTRE CONTRIBUTION AU SUCCÈS DE P&G

En tant que Digital Trader, vous serez amené(e) à :

  • Gérer les principales plateformes médias digitales (programmatique et/ou search et/ou social, selon votre profil), en assurant la gestion et l’exécution de campagnes de bout en bout.
  • Participer à la définition des stratégies de campagnes digitales en lien avec les cibles et les objectifs business.
  • Garantir la qualité d’exécution des campagnes (notoriété et performance), piloter l’ensemble du processus et assurer le respect des délais et des objectifs.
  • Analyser, suivre et optimiser les performances des campagnes de façon continue ; mesurer les résultats et formuler des recommandations stratégiques pour améliorer l’efficacité.
  • Proposer des idées innovantes et rester à la pointe du marché en analysant et documentant régulièrement les tendances du secteur.
  • Maintenir une veille externe active afin de rester connecté(e) aux évolutions du marché et aux tendances consommateurs.

Job Qualifications

PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous êtes / avez :

  • Autonome, responsable, organisé(e), curieux(se), engagé(e), analytique et agile.
  • Une excellente maîtrise du set-up, de l’optimisation et du reporting de campagnes digitales ; une expérience dans les biens de grande consommation est un atout.
  • Une très bonne maîtrise du Pack Microsoft Office ainsi que des plateformes digitales biddables et/ou programmatiques et/ou search
  • Une connaissance des outils d’ad‑serving et d’audit (Flashtalking, MOAT, Nielsen DAR) est un plus.
  • Un niveau d’anglais au minimum intermédiaire.
  • Un niveau d’études Bac +3 minimum

VOS AVANTAGES

  • 27 jours de congés payés, 13 jours de RTT (dont 5 collectifs) et 3 jours de pont offerts
  • Intéressement et plan d’épargne entreprise avec abondement
  • Mutuelle et prévoyance
  • Prise en charge à 50 % des transports en commun en Île‑de‑France ou aide à l’écomobilité (vélo, etc.)
  • Carte Tickets Restaurant Edenred (optionnelle)
  • Restaurant d’entreprise
  • Télétravail (2 à 3 jours par semaine selon le poste)
  • Services de conciergerie sur site
  • Salle de sport sur site, gratuite
  • Avantages et subventions du Comité d’Entreprise
  • Coffret de fin d’année
  • Bons de réduction sur les produits P&G

🎥 Découvrez notre processus de recrutement complet
https://www.youtube.com/watch-v=0bicvbpy0gI

ENVIE D’ALLER PLUS LOIN ?

Notre processus de recrutement comprend trois étapes principales :

candidature, 2) évaluations en ligne, 3) entretiens.
Consultez nos conseils pour être parfaitement préparé(e).

Chez P&G #weseeequal


Nous valorisons la diversité et veillons à ce que chacun se sente accueilli, inclus et libre d’exprimer pleinement son potentiel. Nous garantissons des aménagements raisonnables pour les personnes en situation de handicap afin de leur permettre de participer au processus de recrutement. Veuillez cliquer ici si vous avez besoin d’un aménagement pendant la candidature. Merci de patienter avant de passer l’évaluation en ligne jusqu’à notre retour concernant votre demande.

Job Schedule

Full time

Job Number

R000150855

Job Segmentation

Experienced Professionals

Procter & Gamble

About Procter & Gamble

P&G was founded more than 185 years ago as a soap and candle company. Today, we’re one of the world’s largest consumer goods companies and home to iconic, trusted brands, including Always®, Charmin®, Braun®, Fairy®, Febreze®, Gillette®, Head & Shoulders®, Oral B®, Pantene®, Pampers®, Tide®, and Vicks®.

The design, development, growth and success of these products—and many more—is thanks to the innovative and insightful minds of our people. From Day 1, you’ll help make everyday life easier for our 5 billion consumers.

There is no single equation for success at P&G, because no two P&G people or careers are alike. Just as we strive to deliver a superior consumer experience, we aim to deliver a superior employee value equation as well. With our large global footprint, there are many opportunities to work with P&G in multiple locations. We offer opportunities in approximately 70 countries and continually aim to attract, reward and advance the finest people in the world.

Here, we want you to get your career off to a fast start. That's why we don't have any rotational development programs or gradual ramping-up periods: you’ll be able—and encouraged—to dive right in from Day 1. Join us and help make life better through meaningful work that makes an impact from Day 1.

Industry
Manufacturing & Production
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
Cincinnati, Ohio
Year Founded
Unknown
Website
pg.com
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