Direction Generale de l'Aviation Civile

DGT-TRECO3- JG

Direction Generale de l'Aviation Civile  •  Paris, FR (Remote)  •  1 month ago
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Job Description


Informations générales


Référence


2026-29638


Date de début de publication


16/04/2026


Date limite d'envoi des candidatures

31/08/2026


Documents requis pour postuler

CV + lettre de motivation


Directions et Services

Direction générale du Trésor (DGT)

du poste


Domaine et métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle


Intitulé du poste

DGT-TRECO3- JG - Adjoint(e) au chef de bureau H/F


Cotation RIFSEEP

Sans objet


Versant

Fonction publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement Supérieur - Autres emplois fonctionnels)


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels


Descriptif de l'employeur

« Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ».

Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte sept services en centrale et dispose d’un réseau international.

Le service des politiques écologiques et sectorielles comprend une sous-direction des politiques sectorielles et une sous-direction de la transition écologique.
La sous-direction des politiques sectorielles (POLSEC) a une mission d’analyse et d’expertise pour les questions microéconomiques et sectorielles, et participe à l’élaboration et à l’évaluation économique des politiques publiques.
La sous-direction de la transition écologique (TRECO) a un rôle d’analyse économique et de conseil sur les politiques publiques relatives à la transition écologique, de manière transversale, et au secteur de l’énergie.


Descriptif de l'employeur (suite)

Le bureau TRECO3, composé de 5 agents dont le chef de bureau, a un rôle d'analyse économique et de conseil sur les politiques publiques relatives au secteur de l'énergie.
Le bureau analyse l’efficacité économique des politiques publiques liées à la transition énergétique en matière de production d’énergie décarbonée, d’évolution des réseaux, de maîtrise de la demande, de formation des prix sur les marchés de l’énergie ainsi que leur impact sur les ménages, entreprises et comptes publics.
En particulier, le bureau analyse :
- Le fonctionnement économique des marchés de l'électricité, les politiques publiques liées au déploiement de nouvelles capacités de production ainsi qu'à l'équilibre du système électrique et au déploiement des réseaux.
- Les effets des politiques publiques sur les ménages, les entreprises et les comptes publics ainsi que les politiques publiques des autres énergies bas-carbone.


Description du poste

Le (la) titulaire du poste est en charge de produire des analyses économiques sur le fonctionnement économique des marchés de l'électricité.
Il (elle) est force de proposition et participe activement aux réflexions sur les instruments d’une politique énergétique efficiente, notamment au travers des thèmes suivants :
- Les politiques publiques liées aux capacités de production électriques ;
- L'équilibre et la planification du système électrique ;
- Les évolutions des réseaux électriques ;
- Le dispositif des certificats d'économie d'énergie.

Il (elle) participe aux discussions interministérielles sur ces sujets.
Il (elle) est amené à travailler avec d'autres membres de TRECO3 sur les sujets transversaux du bureau.
Il (elle) est amené à travailler avec d’autres bureaux de la DG Trésor (e.g. POLSEC2, TRECO1, PZC, EUROPE) ainsi que d’autres administrations (e.g. DGEC, DB, DGE, SGAE, RPUE).
Il (elle) contribue à la préparation des réunions des instances européennes ou internationales lorsque des sujets énergétiques y sont abordés, en lien avec les bureaux concernés de la DG Trésor.

Principales activités :
- Conseil
- Etudes, recherches
- Rédaction
- Veille

Relations fonctionnelles :
- les autres services de la direction
- d'autres ministères
- les autres directions
- les cabinets ministériels
- le secteur privé

Principaux interlocuteurs :
TRECO, POLSEC, FIPU, cabinets des ministres de Bercy (dont Energie), DGEC, DB, DGE, CRE, réseau international du Trésor.

Exemples de dossiers traites récemment/quelques dossiers à venir :
Modalités de soutien aux énergies renouvelables électriques et au nouveau nucléaire
Programmation pluriannuelle de l'énergie
Régulation du nucléaire existant
Développement de la flexibilité dans le système électrique


Conditions d'exercice particulières

- Contacts fréquents avec d'autres interlocuteurs notamment les cabinets ministériels
- Pic d'activité ponctuels
- Alternance entre commandes urgentes et travail de fond


Description du profil recherché

Le profil recherché est celui d'un agent ayant de solides compétences en économie ainsi qu'une appétence pour le secteur de l'électricité. Une expérience professionnelle dans le secteur de l'électricité serait un plus, à défaut avec une capacité d'adaptation et une connaissance du fonctionnement de l'administration.

Savoirs :
- Economie publique, analyse micro-économique de politiques publiques
- Connaissances sur le secteur de l'électricité
- Connaissance du fonctionnement de l'administration et de l'élaboration des politiques publiques

Savoir-faire :
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Capacités rédactionnelles et aisance à l'oral pour porter des positions
- Sens pédagogique pour communiquer avec des interlocuteurs non économistes ou non experts de l'énergie

Savoir-être :
- Rigueur, fiabilité, sens de la confidentialité
- Aptitude au travail en équipe, sens relationnel, disponibilité
- Aptitude à nouer des contacts avec les acteurs compétents sur le secteur


Temps Plein

Oui

Compétences candidat


Compétences

  • CONNAISSANCES - Économie/finances
  • SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
  • SAVOIR-FAIRE - Communiquer
  • SAVOIR-FAIRE - Évaluer
  • SAVOIR-FAIRE - Rédiger
  • SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau
  • SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
  • SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
  • SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
  • SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
  • SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie


Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents


Niveau d'expérience min. requis

Confirmé


Langues

Anglais (Autonome)

Informations complémentaires


Fondement juridique du recrutement

Art. L332-2 du CGFP


Télétravail possible

Oui


Management

Non

Localisation du poste


Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)


Lieu d'affectation


139 rue de Bercy 75012 Paris

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application


Date de vacance de l'emploi

01/09/2026


Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

recrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr

Direction Generale de l'Aviation Civile

About Direction Generale de l'Aviation Civile

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.

Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
1945
Website
gouv.fr
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