
Im Team » CoDesign und Transferstrategien« am Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO in Berlin unterstützen wir Unternehmen, Organisationen und die öffentliche Hand dabei, neue Ideen in die Umsetzung zu bringen. Wir helfen unseren Partner*innen, Innovationen gemeinsam zu entwickeln, Wissen zu teilen und neue Technologien sinnvoll einzusetzen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir studentische Unterstützung im Bereich Design, die als wissenschaftliche Hilfskraft oder im Rahmen eines Pflichtpraktikums wertvolle Erfahrung sammeln und aktiv an spannenden Projekten mitarbeiten möchte.
Dafür gestalten wir Innovations‑ und Beteiligungsprozesse, entwickeln Workshop‑ und Kollaborationsformate und erarbeiten Strategien, Methoden und Werkzeuge, mit denen Zusammenarbeit über Abteilungen, Organisationen und Disziplinen hinweg gelingt. Ein besonderer Fokus liegt auf Open Innovation, also dem gemeinsamen Arbeiten mit unterschiedlichen Akteuren, sowie auf dem Transfer von Wissen und Technologien in die Praxis.
Unsere Projekte sind praxisnah, branchenoffen und technologieübergreifend. Wir verbinden wirtschaftliche, soziale und gestalterische Perspektiven, um zukunftsfähige Lösungen für reale Herausforderungen zu entwickeln.
Hier sorgst Du für Veränderung
Du arbeitest in einem interdisziplinären Team an innovativen und spannenden Forschungsthemen und Projekten mit folgenden Tätigkeiten:
Hiermit bringst Du Dich ein
Was wir für Dich bereithalten
Bei uns erwarten Dich anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Forschungsumfeld. Des Weiteren bieten wir Dir:
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern.Hiwi:
· Die monatliche Arbeitszeit beträgt 60 Stunden, je nach Vereinbarung.
· Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet. Eine längere Mitarbeit ist erwünscht.
· Die Vergütung richtet sich nach der Gesamtbetriebsvereinbarung zur Beschäftigung der Hilfskräfte.
Praktikum:
· Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.
· Die Dauer ist auf die Länge des Pflichtpraktikums bzw. des Praxissemesters ausgelegt.
· Die Vergütung richtet sich nach den Richtlinien des Bundes über Praktikantenvergütungen.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.
Bereit für Veränderung? Dann bewirb Dich jetzt, und mach einen Unterschied! Nach Eingang Deiner Online-Bewerbung erhältst Du eine automatische Empfangsbestätigung. Dann melden wir uns schnellstmöglich und sagen Dir, wie es weitergeht.
Fragen zu dieser Position beantwortet Dir gerne:
Frau Dr. Marie Lena Heidingsfelder
Telefon +49 151 61252819
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO
Kennziffer: 84638 Bewerbungsfrist: 30.06.2026

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung: Seit der Gründung 1949 stärken Fraunhofer-Institute die Wettbewerbsfähigkeit der Wirtschaft und den Innovationsraum in Deutschland und Europa. Mit ganzheitlichen Angeboten für Wirtschaft und Politik liefert Fraunhofer Lösungen für branchenübergreifenden Impact. Darüber hinaus ist die Fraunhofer-Gesellschaft ein bedeutender Standortfaktor für das Innovationsland Deutschland: Durch die Aktivitäten erhöhen sich Investitionseffekte in der Wirtschaft, erlangen Unternehmen innovationsbasierte Wettbewerbsvorteile, entstehen Arbeitsplätze, Fachkräfte werden qualifiziert und es steigt die gesellschaftliche Akzeptanz moderner Technik.