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Desarrollador Front Angular 2+ - Senior - CL

Imagemaker  •  Republic of Chile (Onsite)  •  22 days ago
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Job Description

Desarrollador Front Angular 2+ - Senior - CL

Department: Operations

Employment Type: Full Time

Location: Chile


En Imagemaker estamos buscando un Profesional Senior especializado en desarrollo frontend con Angular 11+. Construye interfaces productivas, integra con BFF y aplica los lineamientos UX entregados por equipos especializados del banco. No se requieren conocimientos en Java; React Native es deseable como plus.

Key Responsibilities

1. Desarrollo Frontend

  • Diseñar y desarrollar interfaces dinámicas, responsivas y accesibles con Angular 11+.

  • Implementar servicios, componentes, módulos y routing siguiendo buenas prácticas.

  • Consumir servicios REST y asegurar comunicación eficiente con el BFF.

  • Aplicar lineamientos de UX/UI entregados por el equipo especializado.

  • Actualizar aplicaciones legadas hacia versiones recientes de Angular.

  • Aplicar buenas prácticas de rendimiento, accesibilidad y mantenibilidad.

  • Aplicar OWASP Top 10 lado cliente: mitigación de XSS, CSRF, exposición de datos sensibles.

  • Usar correctamente sanitización, CSP, tokens y manejo seguro de sesiones.

  • Asegurar HTTPS/TLS y manejo cuidadoso de información sensible en la UI.

  • Integrar cambios en repositorios GitHub y pipelines Jenkins / Cloudbees.

  • Participar en code reviews y pruebas cross-browser (BrowserStack o similar).

  • Coordinar con UX, backend, DevSecOps y Líder Técnico.

Skills, Knowledge and Expertise

  • Angular 11+, TypeScript, JavaScript avanzado.

  • HTML5, CSS3, Bootstrap o frameworks UI responsive.

  • Consumo de APIs REST, manejo de tokens y sesiones.

  • OWASP Top 10 lado cliente.

  • Git, Jenkins / Cloudbees a nivel usuario.

  • BrowserStack o equivalente para pruebas cross-browser.

  • Atlassian: JIRA, Confluence.

  • Deseable: React Native como plus.

Beneficios

😉 Ser maker es cool: Tenemos muy buenos beneficios y muchas actividades para divertirnos!

🏖️ Don’t worry, be happy: 3 días libres al año adicionales a tus vacaciones.
✨ Permiso sin goce de sueldo para cumplir tus sueños.
⚖️ Programa de bienestar enfocado a equilibrar el trabajo y la vida personal.
🏥 Seguro Complementario 100% gratuito para Makers.
🤓 ¡Programas de formación, clases de inglés y mucho más!
🎂 Día libre para tu cumpleaños y medio día para los cumpleaños de tus hijos.
💰 Bonificaciones que dan respiros: Fiestas patrias, navidad, matrimonio/AUC, nacimiento/adopción de hijos, etc.
💳 Convenios y precios preferenciales con bancos.
👶🏻 3 Días adicionales para padres por nacimiento o adopción de hijo/a.
🐶 Convenio de seguro para tus mascotas!
🌿 Nuestra cultura es horizontal, de innovación, desafiante y sobre todo, se respira mucha buena onda!

En el marco de nuestro compromiso con la inclusión, la siguiente vacante está abierta en el marco de la ley 21.015.

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About Imagemaker

Imagemaker is a software development company that specializes in Tech Consulting, Staff Augmentation and Agile Teams, with a focus on the banking, financial services, insurance (BFSI), and retail sectors. With over 25 years of experience, we’ve earned the trust of global brands like Mastercard, Scotiabank, Metlife, Walmart, Santander, LATAM Airlines, and Cardif. Our commitment to quality and long-term partnership is rooted in our ability to deliver expert talent, drive innovation, and ensure execution at scale.

Our team of 500+ professionals operates across the USA, Mexico, Costa Rica, Colombia, Chile, and the EU, allowing us to support our clients through nearshore and hybrid delivery models. We go beyond staffing by providing a layer of Customer Success that includes Delivery Managers, Technical Managers, Scrum Masters, and Agile Coaches, ensuring visibility, compliance, and high-standard SLAs throughout the development lifecycle.

From AI and Machine Learning to backend engineering, digital experience, cloud infrastructure, and quality assurance, we bring a wide range of technical capabilities to help our clients succeed. We’re proud to retain top talent through our award-winning workplace culture, achieving higher-than-average retention rates and consistently delivering on our promise: to build agile, high-performing teams that solve complex challenges and create real business value.

Industry
IT & Software
Company Size
201-500 employees
Headquarters
Santiago, CL
Year Founded
1999
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