Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation numérique et industrielle

SPIE ICS recherche un(e) professionnel(le) capable de piloter une activité opérationnelle, de garantir la qualité des prestations et de contribuer au développement du contrat.

Vos défis au quotidien :

Rattaché(e) à la direction opérationnelle, vous aurez pour principales responsabilités de :

• Manager les équipes opérationnelles au quotidien ;
• Développer l’employabilité et l’évolution professionnelle des collaborateurs grâce au plan de formation et au management des compétences ;
• Assurer la continuité RH des équipes ;
• Décliner et faire appliquer la politique Sécurité de SPIE ICS auprès des collaborateurs ;
• Garantir la méthodologie déployée sur le contrat, notamment le respect des normes qualité ;
• Veiller au respect des engagements client ;
• Développer le foisonnement sur le contrat ;
• Assurer le suivi financier du ou des contrat(s) ;
• Partager avec les équipes commerciales les informations clés liées au client ;
• Animer les comités techniques ;
• Animer les comités de pilotage ;
• Renforcer le lien avec la fonction QHSSE, notamment sur les sujets suivants : plan de prévention, port des EPI, VOP, vérifications périodiques des équipements, Car Contrôle, causeries, gestion des temps de travail et des temps de repos
• Suivre la gestion des plannings.

• Expérience confirmée en management d’équipes opérationnelles ;
• Bonne connaissance de la gestion contractuelle, du suivi budgétaire et des enjeux client ;
• Sens du service, leadership et capacité à fédérer ;
• Rigueur, organisation et aisance dans l’animation de réunions et de comités ;
• Forte culture sécurité et qualité.

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.
Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :

• Participation / intéressement
• Actionnariat salarié
• Nombreux engagements pour la diversité et la mixité
• Mobilité interne
• Mutuelle attractive
• Prime vacances
• Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose)
• Congés paternité et maternité pris en charge à 100%

Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie.

Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.
Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :
· Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil
· Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur
· Entretien de validation avec le manager

Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.

Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.

Management (grand compte)

Finances

Outils ITSM

Office

Gestion de projet