Job Description

• 
  Menangani proses HR Operations secara end-to-end, mulai dari onboarding hingga administrasi karyawan selama masa kerja.
• 
  Mengelola administrasi dan database karyawan secara akurat dan up-to-date.
• 
  Mendukung proses administrasi BPJS, payroll, employment contract, dan dokumen ketenagakerjaan.
• 
  Berkoordinasi dengan tim internal dan klien terkait kebutuhan serta permasalahan HR Operations.
• 
  Menangani employee inquiries dan membantu menyelesaikan permasalahan administratif karyawan.
• 
  Memastikan seluruh proses HR Operations berjalan sesuai dengan SOP, kebijakan perusahaan, dan timeline yang telah ditentukan.

Requirements:

• 
  Fresh graduate atau memiliki pengalaman 1–2 tahun di bidang HR Operations/HR Administration
• 
  Memiliki ketertarikan pada bidang Human Resources, khususnya HR Operations.
• 
  Memiliki kemampuan administrasi dan komunikasi yang baik.
• 
  Teliti, proaktif, terorganisir, dan mampu bekerja secara mandiri.
• 
  Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan target dan deadline.
• 
  Bersedia bekerja dengan skema freelance/dedicated freelance
• 
  Bersedia melakukan kunjungan ke lokasi klien jika dibutuhkan.

Benefit & Compensation:

• Monthly Fee setara UMK sesuai lokasi penempatan.