Veidot, uzturēt un attīstīt datu plūsmas un ETL procesus uzņēmuma analītikas vajadzībām.
Integrēt un apstrādāt datus no dažādām sistēmām un datu avotiem.
Veidot un uzturēt strukturētus datu modeļus un datu slāņus Power BI un citiem analītikas risinājumiem.
Nodrošināt datu kvalitāti, precizitāti un pieejamību.
Automatizēt datu apstrādes un datu sagatavošanas procesus.
Sadarboties ar datu analītiķiem un biznesa lietotājiem, nodrošinot kvalitatīvus datus atskaitēm un analītikai.
Dokumentēt datu plūsmas, loģiku un definīcijas, lai tās būtu saprotamas un uzturamas visai komandai.
Piedalīties datu arhitektūras un datu pārvaldības procesu uzturēšanā un attīstībā.
Strādāt ar dažādām datubāzu sistēmām un datu apstrādes tehnoloģijām.
Vismaz trīs gadu pieredze datu plūsmu (pipelines) izstrādē un uzturēšanā produkcijas vidē.
Teicamas SQL zināšanas un izpratne par datu modelēšanas principiem.
Pieredze darbā ar Python datu apstrādei un datu plūsmu izstrādei.
Pieredze darbā ar Power BI, Microsoft Fabric un mākoņpakalpojumu risinājumiem.
Izpratne par datu noliktavu principiem, ETL/ELT procesiem un analītiskajām datu struktūrām.
Spēja dokumentēt biznesa loģiku un veidot uzturamus datu transformācijas risinājumus.
Par priekšrocību tiks uzskatīta:
Pieredze darbā ar AI rīkiem (piemēram, ChatGPT, Claude vai līdzīgiem risinājumiem).
Augstākā izglītība IT, datorzinātņu vai saistītā jomā.

CV.lv is the leading job portal in Latvia, trusted by both local and international companies.
The portal provides an opportunity to attract employees in various industries and categories of positions, especially focusing on specialists and managers. Job advertisements are distributed not only through various channels outside the portal, but customers are also offered additional solutions for a wider attraction of candidates.
CV.lv is one of the brands in the portfolio of Alma Career Latvia (previously CV-Online Latvia) which is the leading online recruitment company in the Baltic States. It has been successfully operating in Latvia for more than 20 years by becoming the primary choice for majority of employers and job seekers looking for a perfect match when choosing a new employee or job.