Job Description

L’histoire du groupe Theodo et son succès

Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux - tels que la plateforme TF1+, l'application LCL Pro ou l'application France Identité Numérique - en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.

Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 850 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. En 2025, le groupe Theodo génère 100M€ de CA.

Créée en 2016, Theodo Data & AI est l'entité Data et IA de Theodo. Notre ambition est d'accompagner nos clients dans la conception et le déploiement de leur stratégie data ainsi que la recherche et le développement de solutions d’intelligence artificielle à l’état de l’art.

L'entreprise est en pleine croissance : chaque année, Theodo Data & AI enregistre une croissance de plus de 30 % de son chiffre d'affaires, ouvrant ainsi de nouvelles opportunités passionnantes pour les Theodoers !

Ton équipe :

Tu rejoins une équipe pluridisciplinaire : Lead Data & AI Engineer, Data & AI Engineer et Product Manager travaillent main dans la main pour garantir l’impact de nos actions chez nos clients.

Tu interviens de façon transverse sur deux types de sujets :

• Data Engineering : architecture data, pipelines, data warehouses, fiabilisation et transformation des données
• IA / Data Science : modélisation prédictive, ML, computer vision, MLOps

Tes futures missions :

• Concevoir et livrer des solutions Data Engineering de bout en bout sur des environnements Cloud (pipelines ETL/ELT, modélisation de données, data warehouse)
• Concevoir et livrer des solutions IA / Data Science de bout en bout (R&D, entraînement, évaluation, mise en production et MLOps)
• Travailler sur des sujets IA traditionnelle (prédiction, détection…) et IA générative (RAG, agents…), dans des secteurs variés (santé, fintech, retail, public…)
• Produire un code de qualité, débugger efficacement et mener des investigations techniques actionnables
• Participer au développement de Theodo Data & IA selon tes envies (recrutement, avant-vente, formation interne…)

Tes perspectives d’évolution :

Selon tes envies et tes compétences, tu pourras :

• devenir expert·e sur les sujets techniques qui te passionnent
• devenir lead grâce au développement de compétences transverses (coaching, recrutement, commercial, management…)
• monter une tribe ou une guilde pour développer une nouvelle offre

Une méthodologie basée sur l’apprentissage continu :

Chez Theodo, nous avons construit notre approche tech autour d’une conviction forte : on développe d’abord les personnes, avant de développer les produits.

Notre Lean Tech® System met l’accent sur l’apprentissage continu : tu évolueras dans un environnement qui investit sur le long terme, où l’objectif est de te permettre de progresser chaque jour, tout en construisant des produits utiles et performants pour nos clients.

Profil recherché :

• Tu es diplômé·e d’une école d’ingénieur (Bac+5), avec au moins 2 ans d’expérience professionnelle
• Tu es passionné·e par l’IA, le code et la data
• Tu es à l’aise en Python et curieux·se des Cloud Providers (AWS, GCP, Azure)
• Tu es orienté·e création de valeur : tu t’intéresses à l’activité du client, pas seulement à la tech
• Tu es pédagogue et pertinent·e en revue de code et en pair programming
• Tu fais preuve d’exigence sur la qualité du code et de rigueur dans ton quotidien

Pour information :

• Le poste est proposé en CDI, basé depuis nos locaux à Paris.
• Le salaire proposé dépend du niveau d’expérience de chacun : nous en parlons toujours dès le premier appel téléphonique.

Déroulement des entretiens :

Si ton parcours retient notre attention, voici le process qu’on te propose :

• un appel téléphonique de 30 minutes avec un membre de l’équipe recrutement, pour comprendre tes critères de recherche
• un entretien d’une heure avec le recruteur ou la recruteuse avec qui tu as échangé à la première étape, pour parler plus en détail de ton parcours et te présenter Theodo
• un entretien de pair programming d’une heure
• un entretien de simulation client sur un sujet Data d’une heure
• un échange de 30 minutes avec un membre de l’équipe dirigeante

Notre process dure 1 semaine en moyenne.

Tu seras accompagné(e) par un membre de l’équipe de recrutement qui sera là pour te coacher tout au long du process.

Pourquoi rejoindre Theodo Data & IA ?

L’environnement:

💼 Rejoindre un groupe de 850 personnes avec de nombreuses possibilités d’évolutions cross-entités

🤝 Chaque Theodoer est accompagné par un coach interne. Son objectif : t’épauler dans ton quotidien et parler objectifs de carrière via des séances de coaching hebdomadaires.

🎯 Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…)

🎉 Soirées mensuelles, keynotes et week-end d’entreprise annuel

Le package :

📈 Actionnariat salarié pour être associé à la réussite du groupe

💸 Prime d’intéressement indexée sur la croissance de Theodo

🖥 Budget équipement (ordinateur, smartphone, écouteurs…)

🧒 Des avantages fournis par notre CSE (sport avec Gymlib,...)

🏖 5 semaines + 8 à 12 RTT/an

🩺 Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%

🍽 Carte ticket-restaurants Swile

Prêt à nous rejoindre ?

Chez Theodo, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse et que l’égalité des chances est essentielle pour construire des équipes performantes et épanouies. C’est pourquoi notre processus de recrutement est conçu pour être équitable, bienveillant et fondé sur les compétences. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction de genre, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de situation de handicap ou de croyances.