Job Description

Introduzione

Stiamo cercando neolaureat* che si occuperanno di:

• contribuire a sviluppare e manutenere il framework di gestione e controllo dei rischi operativi (ivi incluso quello relativo al rischio terze parti)
• coordinare la valutazione dell’esposizione ai rischi operativi, anche attraverso il processo annuale di Operational Risk Assessment effettuato dalle strutture decentrate
• gestire la valutazione, il controllo e la misurazione attraverso metriche sintetiche del profilo dei rischi operativi di gruppo, anche con specifico riferimento al rischio terze parti
• analizzare le principali criticità riferite ai rischi operativi e al rischio terze parti, supervisionando la definizione di opportune strategie di gestione dei rischi identificati e monitorando l’andamento delle azioni di mitigazione
• disegnare ed implementare i controlli di secondo livello sulla Loss Data Collection, sul Processo di Autodiagnosi e sulle terze parti
• partecipare ai processi di valutazione ex ante dei rischi non finanziari, con riferimento al perimetro dei contratti con terze parti (esternalizzazioni e forniture ICT) e dei nuovi prodotti/iniziative rilevanti
• sviluppare e mantenere un sistema strutturato di reporting interno ed esterno, incluso quello regolamentare, in relazione all’esposizione ai rischi operativi e al rischio terze parti

Requisiti necessari per candidarsi

• Laurea in discipline economiche, finanziarie o scientifiche (matematica, fisica, ingegneria, statistica)
• Abilità di reporting e comunicazione sia scritta che orale, redazione report chiari e comprensibili per la comunicazione interna ed esterna
• Buona conoscenza dei principali applicativi Office, con particolare riferimento a Excel e Powerpoint
• Conoscenza di strumenti di Business Intelligence ed analisi dati: SAS, Looker, SQL, Python, Power BI
• Buona padronanza dell’inglese.

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

#sharingfuture

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutti i candidati a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.

Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’Informativa Privacy dedicata.