Jij bent iemand die jongeren moeiteloos aanvoelt én het overzicht bewaart. Jij combineert nabijheid op de groep met regie, structuur en inhoudelijke richting. Je brengt rust, vertrouwen en duidelijkheid voor jongeren én collega’s. Deze baan past perfect bij je omdat jij impact maakt, zowel in de begeleiding als in de coördinatie.
Je houdt van overzicht creëren en de regie nemen in complexe begeleidingssituaties
Op de Korianderstraat wonen jongeren met LVB+ en bijkomende problematiek. Jij overziet de ondersteuningslijnen, bewaakt de kwaliteit van zorg en stuurt bij waar nodig.
Je brengt rust, structuur en duidelijke communicatie in het team
Collega’s vertrouwen op jouw inzicht en nuchtere blik. Jij bent inhoudelijk sparringpartner en zorgt voor samenhang in de begeleiding.
Je schakelt makkelijk tussen meewerken op de groep en coördinerende taken
Je werkt mee in het rooster én hebt ruimte voor kantoortaken zoals afstemming, coaching en het bewaken van ondersteuningsplannen.
Dat zorgdiploma op hbo‑niveau? Dat heb jij natuurlijk gewoon al in de pocket Heb je (nog) geen hbo‑diploma, maar wel een MBO 4‑diploma en ervaring in de gehandicaptenzorg, dan kun je óók solliciteren. Samen kijken we dan naar de doorgroeimogelijkheden.
Jij zorgt goed voor anderen, wij zorgen goed voor jou. Een fijne werk-privébalans vinden we belangrijk. Daarnaast verdien jij:
Direct een vast contract (met twee maanden proeftijd) voor 24-32 uur per week.
Een bruto salaris tussen € 3.052 en € 4.262 per maand (cao Gehandicaptenzorg, FWG 45, o.b.v. 36 uur).
8,33% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld en pensioenopbouw.
Jouw eigen keuze in arbeidsvoorwaarden, zoals een (lease)fiets- en sportregeling of extra verlof.
Alle ruimte om jezelf te ontwikkelen met scholing en coaching via onze Reinaerde Academy.
Welkom op de Korianderstraat in Utrecht Leidsche Rijn, een beschermde woonlocatie voor 18 jongeren tussen de 18 en 28 jaar met LVB+ en bijkomende problematiek. Jongeren werken hier stap voor stap aan meer zelfstandigheid. Het team bestaat uit bevlogen collega’s die samen zorgen voor een warm, stabiel en veilig thuis. De sfeer is open, betrokken en direct. Jij speelt een belangrijke rol in het verbinden van inhoud, team en dagelijkse praktijk.
Je start je dag met een overdracht en kijkt wat er speelt bij de bewoners en in het team. Je werkt (deels) mee in de begeleiding, waarbij je bewoners ondersteunt bij hun persoonlijke doelen, zelfredzaamheid en het omgaan met spanningen.
Daarnaast neem je de regie in de zorg:
Je bewaakt en coördineert ondersteuningsplannen.
Je stemt af met collega’s, gedragsdeskundigen en de manager.
Je coacht collega’s in hun begeleidingsstijl en professionele ontwikkeling.
Je signaleert knelpunten en vertaalt deze naar concrete acties.
Je wisselt onregelmatige diensten (dag/avond/weekend) af met kantoordagen voor jouw coördinerende taken.
Ongeveer 50% van je uren werk je in een onregelmatig dienstrooster.
Ongeveer 50% van je uren werk je doordeweeks binnen kantoortijd.
De exacte invulling stemmen we samen af.
Reageer dan direct. Liever telefonisch solliciteren of eerst nog een vraag over de functie? Bel of whatsapp Marc Brugman, recruiter, T 06 – 577 69 919
Net als wij vind ook jij een veilige en vertrouwde omgeving voor jongeren en collega’s belangrijk.
Daarom lever je vóór je eerste werkdag een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan.
Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega, daarom hoeven bureaus écht niet mee te helpen zoeken
Mensen met een beperking ontwikkelen zichzelf en kiezen hoe ze willen leven. Medewerkers van Reinaerde dragen met hart en hoofd dagelijks bij aan het welzijn, de participatie en de zelfstandigheid van mensen met een beperking. Mensen met een beperking voelen zich thuis en doen ertoe in de samenleving. Medewerkers werken samen met anderen. We werken professioneel, respectvol en ondernemend
Midden in de samenleving ondersteunt Reinaerde mensen met een beperking in de ontwikkeling van hun eigen kracht. Dit doen we vanuit lokaal perspectief. De dienstverlening varieert van tijdelijke begeleiding tot langdurige zorg en behandeling en sluit aan op elke levensfase: kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen.
Onze activiteiten vervlechten we met die van andere relevante partners. Soms werken we als zelfstandige organisatie, vaak ook samen met andere organisaties in ketenvorm en/of allianties. De dienstverlening is afgestemd op de lokale situatie. De kaders vanuit de regelgeving zijn richtinggevend.
De dienstverlening is zo georganiseerd dat deze een bijdrage levers aan de kwaliteit van bestaan. Zelfstandigheid, sociale participatie en welzijn zijn de drie pijlers van kwaliteit van bestaan. Cliënten beslissen, waar mogelijk, over hun eigen leven.
