Job Description

de l'entreprise

Marque québécoise engagée dans les soins et la beauté, notre client développe des produits naturels, efficaces et respectueux de l’environnement.

L’entreprise évolue dans un univers créatif et bienveillant, avec une forte présence au Canada et aux États‑Unis. L’équipe valorise l’authenticité, la transparence et une approche profondément humaine de la communication.

du poste

Le(La) Coordonnateur(trice) aux communications marketing joue un rôle clé dans le rayonnement de la marque. En collaboration directe avec la Présidente et la Responsable marketing, tu seras responsable de la stratégie de communication, du contenu et des relations publiques sur les marchés nord‑américains.

Relations publiques & médias :

• Gérer et développer le réseau de contacts médias.
• Piloter la stratégie PR : communiqués, pitchs, envois médias.
• Identifier des opportunités de visibilité et de collaborations éditoriales.
• Organiser des événements presse (rencontres, visites privées, etc.).
• Suivre et analyser les retombées médiatiques.

Contenu & réseaux sociaux :

• Élaborer le calendrier éditorial et publier du contenu engageant.
• Participer à la direction artistique lors des séances photo.
• Analyser les performances et ajuster la stratégie.
• Animer la communauté : concours, événements Facebook, comptes boutiques.

Événementiel :

• Coordonner les événements en magasin : lancements, activations, pop‑ups.
• Assurer la promotion des événements sur les différents canaux.

Qualifications

• 2 à 3 ans d’expérience en communications, marketing ou relations publiques.
• Baccalauréat en marketing, communications ou domaine connexe.
• Bilingue français/anglais.
• Connaissance de l’industrie cosmétique canadienne (un atout).
• Maîtrise de Word, Excel, Shopify, Asana et des réseaux sociaux.
• Aisance devant la caméra (stories, lives, vidéos).
• Créativité, autonomie en télétravail, sens de l’initiative et curiosité.

Informations complémentaires

• Poste 100 % télétravail.
• Carte STM prise en charge ou stationnement.
• Pauses payées.
• Responsabilités concrètes dès le premier jour.
• Environnement humain, marque en pleine croissance, valeurs authentiques.