Job Description

de l'entreprise

ALTEN Maroc, filiale du leader mondial du conseil en ingénierie et technologies, a été créée en 2008 et est aujourd’hui présente à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca. Aujourd’hui, l’entreprise compte plus de 2 200 collaborateurs et ambitionne de devenir un centre d’excellence avec 3 300 ALTENiens d’ici fin 2027. Elle s’est positionnée comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs.

Notre mission : Répondre aux ambitions technologiques de nos clients — de grandes entreprises internationales — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias.

Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier :

• D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif,
• D’une politique ambitieuse de développement des compétences,
• D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens.

du poste

• Assurer le suivi des activités projet et des livrables associés.
• Participer au pilotage des ressources et au suivi charge/capacité des équipes.
• Organiser, préparer et animer les réunions de suivi projet.
• Consolider et mettre à jour les indicateurs de performance et les reportings.
• Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données projet.
• Coordonner les échanges entre les différentes parties prenantes.
• Identifier les points de blocage et remonter les alertes au management.
• Challenger les informations techniques transmises par les ingénieurs afin d’assurer leur cohérence et leur pertinence.
• Rechercher de manière autonome les informations nécessaires à l’avancement des activités.

Qualifications

Profil :

• Bac +5 en ingénierie, gestion de projet, management industriel ou équivalent.
• Première expérience d’au moins 1 an en gestion de projet, coordination d’activités ou suivi d’équipes.
• Une expérience dans les secteurs industriel, ferroviaire, automobile ou technique est appréciée.
• Intérêt pour les environnements techniques et industriels.
• Une connaissance du secteur ferroviaire constitue un atout.

Compétences Clés :

• Gestion et coordination de projet.
• Suivi des livrables et des plans d’actions.
• Gestion de charge et capacité des équipes.
• Analyse et consolidation de données.
• Reporting et suivi d’indicateurs.
• Communication et animation de réunions.
• Organisation et priorisation des tâches.
• Capacité d’apprentissage rapide.

Compétences Techniques :

• Maîtrise confirmée du Pack Office :
  • Excel (tableaux croisés dynamiques, suivi de données, reporting, analyses)
  • Outlook
  • PowerPoint apprécié
• Suivi et gestion de planning projet.
• Bonne compréhension des environnements techniques et industriels.
• Capacité à interpréter et challenger des données techniques.
• Connaissance des processus projet et des outils de suivi d’activités.

Soft Skills :

• Rigueur et sens du détail.
• Bon relationnel et esprit d’équipe.
• Capacité d’organisation et autonomie.
• Proactivité dans la recherche d’informations.
• Esprit analytique et critique.
• Aisance en communication orale et écrite.
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et multi-interlocuteurs.
• Adaptabilité et rapidité d’apprentissage.