Job Description

Req ID:514960

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Pourriez-vous être le Coordinateur Technique Électrique (H/F) à temps plein à Valenciennes que nous recherchons ?

Votre futur rôle :

Mettez à profit votre expertise en coordination technique et gestion opérationnelle dans un environnement industriel exigeant et en constante évolution. Vous travaillerez avec des équipes collaboratives et dynamiques, et vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité des activités électriques câblées et le pilotage transverse des intervenants. Votre contribution sera essentielle pour garantir la performance opérationnelle des projets et leur alignement avec les standards de qualité et de sécurité d'Alstom.

Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec des équipes internes telles que la production, la logistique, l’industrialisation et la qualité. Vous organiserez et coordonnerez les activités de modification et d’installation électrique, tout en assurant la disponibilité des ressources nécessaires.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la sécurisation des produits électriques câblés pour atteindre les jalons critiques (PC9 et décisions Go/No-Go départ essais), mais aussi de la mise en œuvre de processus d'amélioration continue pour optimiser les performances opérationnelles.

Voici vos missions :

• Sécuriser le Reste À Faire (RAF) sur les produits électriques câblés impactant les jalons critiques.

• Planifier les activités en intégrant les contraintes de production et en collaboration avec le chef de projet (livraison du train).

• Organiser et coordonner les phases de démontage/remontage nécessaires pour les interventions.

• Garantir l’application rigoureuse des modifications selon les process établis et les règles de l’art.

• Anticiper la disponibilité des matières premières et des outillages nécessaires aux chantiers.

• Superviser la création des ordres de travail et assurer la disponibilité des pièces et outils.

• Remonter les sujets critiques impactant les projets et proposer des solutions proactives.

• Participer à la gouvernance multi-projets pour partager et anticiper les contraintes.

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en Génie électrique (Bac+3 à Bac+5 Ingénieur),

• Vous avez une bonne connaissance des processus électriques, aptitude à lire et à comprendre des documents électriques, à évaluer la faisabilité technique des travaux

• Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en gestion de production ou gestion de services (charge/capacité) impérativement dans un environnement industriel,

• Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à collaborer en transverse avec de nombreux interlocuteurs, pour votre leadership opérationnel affirmé, et votre capacité à embarquer les équipes,

• Vous avez une maîtrise avancée de Microsoft Excel, et idéalement d'un ERP type SAP,

• L' anglais courant est un plus (échanges avec les sites partenaires d'Alstom à l'étranger).

Le processus de recrutement

1) Premier échange distanciel (Teams) avec votre Talent Acquisition Associate, qui vous accompagnera tout au long du processus de recrutement

2) Si besoin, échange distanciel avec votre futur N+1

3) Dernier entretien en présentiel avec visite de site à Valenciennes Petite-Forêt

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.