Job Description

Descripción de la empresa

Syngenta es una compañía líder en tecnología agrícola (AgTech) basada en ciencia, que desarrolla Innovación con impacto para los agricultores, en todos los campos (Breakthroughs for farmers, in every field™), para acompañar las demandas de la agricultura moderna. A través de innovación de vanguardia, y guiada por su Objetivo de Sustentabilidad de mayor rendimiento, menor impacto, Syngenta ayuda a los agricultores a producir cultivos resilientes y sanos que puedan alimentar a una población mundial en crecimiento, protegiendo y mejorando el planeta al mismo tiempo. Syngenta forma parte de Syngenta Group, con sede en Suiza.

Para saber más sobre cómo Syngenta crea innovaciones con impacto para los agricultores de todo el mundo, lea nuestras historias y síganos en las redes sociales.

Descripción del empleo

En Syngenta, nuestro objetivo es construir el equipo más colaborativo y confiable en agricultura, proporcionando semillas de alta calidad y soluciones innovadoras de protección de cultivos que mejoren el éxito de los agricultores. Para apoyar esta misión, el equipo de Comms Latam de Syngenta está buscando un/a Coordinador/a de Comunicaciones con base en Vicente López, Argentina. Será responsable de apoyar la planificación, coordinación y ejecución de iniciativas de comunicación dirigidas a nuestras diferentes audiencias. Su objetivo será contribuir a que la información relevante llegue de manera clara, oportuna y atractiva, fortaleciendo la conexión con la estrategia del negocio y la experiencia de los empleados.

Responsabilidades

• Apoyar la implementación del plan anual de Comunicaciones, de acuerdo con las prioridades estratégicas de la compañía.
• Coordinar y producir contenidos para distintos canales internos, como newsletters, plataformas colaborativas, carteleras digitales y eventos; y de RRSS.
• Redactar, editar y adaptar mensajes para diferentes audiencias, manteniendo consistencia en el tono, el estilo, los lineamientos y las narrativas de marca.
• Dar soporte en la organización y comunicación de town halls, eventos internos y otras actividades.
• Trabajar con líderes y referentes internos para recopilar información, identificar historias relevantes y convertirlas en contenidos claros y atractivos.
• Coordinar el calendario editorial y realizar el seguimiento de entregables.
• Monitorear el desempeño de las comunicaciones mediante métricas como alcance, aperturas, participación, visitas, interacciones y feedback. Preparar reportes y recomendaciones para mejorar la efectividad de los canales y contenidos.
• Contribuir a la gestión y actualización de herramientas y plataformas de comunicación interna.
• Mantenerse actualizado/a sobre tendencias, herramientas y buenas prácticas de comunicación corporativa e interna.
• Contribuir a la evolución de la comunicación mediante el uso estratégico y responsable de herramientas digitales y de inteligencia artificial.
• Solicitud de cotizaciones y contacto con proveedores; y soporte en los procesos administrativos del área.

Requisitos

Es indispensable para esta posición:

• Formación universitaria en Comunicación, Periodismo, Relaciones Públicas o afines.
• Al menos 3 años de experiencia en Comunicaciones o áreas relacionadas.
• Capacidad para organizar múltiples proyectos y cumplir fechas de entrega. Flexibilidad frente a cambios y prioridades emergentes.
• Buen manejo de relaciones interpersonales
• Manejo del idioma Inglés intermedio/alto (para trabajar con contenidos, traducciones y equipos globales).

Deseable:

• Habilidad para comunicarse claramente en forma oral y escrita. Criterio para adaptar mensajes a diferentes públicos y canales.
• Manejo de herramientas de Microsoft Office; curiosidad y conocimientos de plataformas y asistentes de IA; y plataformas de diseño (Canva, Capcut, otros)
• Iniciativa, actitud proactiva y dinámica. Organización y atención al detalle.

Información adicional

Sé parte de la Experiencia Syngenta

• Sueldo competitivo y atractivos beneficios.
• Entorno dinámico e internacional.
• Entorno de oficina moderno y herramientas de colaboración.
• Políticas con visión de futuro (por ejemplo, trabajo a distancia, pausas profesionales).
• Apoya el desarrollo personal en un entorno diverso e inclusivo.

Importante:

Más allá de solamente creer en el poder de la diversidad, Syngenta promueve una cultura inclusiva que abraza las diferencias en todas sus formas. Aquí creemos que el sentimiento de pertenencia permite que las personas sean las mejores versiones de sí mismas, construyendo un ambiente más agradable y productivo.

Todos los candidatos calificados serán considerados para nuestras posiciones, sin distinción de raza, género, edad, nacionalidad o discapacidad.

• Esta posición requiere disponibilidad laboral inmediata.
• Esta posición no incluye apoyo de relocación.

Innovación con impacto para los agricultores, en todos los campos

#LI-Híbrido