ACIERTA HEADHUNTER

COORDINADOR COMERCIAL

ACIERTA HEADHUNTER  •  Cota, CO / Colombia, CO (Onsite)  •  2 months ago
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Job Description

Descripción

ASISTENTE COMERCIAL

GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO

Estamos en búsqueda de un Asistente Comercial altamente organizado y proactivo que apoye al área comercial mediante la gestión administrativa integral. Este rol es clave para respaldar la ejecución de tareas operativas y proyectos puntuales en colaboración con el equipo técnico y el director comercial, contribuyendo directamente al logro de objetivos estratégicos y comerciales.

NUESTRO CLIENTE: ES UNA INDUSTRIA INNOVADORA QUE EMPLEA TECNOLOGÍA AVANZADA EN EL DESARROLLO DE PRODUCTOS ADAPTADOS A LAS CAMBIANTES NECESIDADES DEL MERCADO ALIMENTICIO.

Requisitos

DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS

Requisitos Académicos:

  • Título universitario en Administración de Empresas, Marketing o carreras afines.

Experiencia:

  • Mínimo 3 años de experiencia en roles de asistencia administrativa, ventas, servicio al cliente o comercio internacional.
  • Experiencia previa en coordinación de tareas administrativas, gestión de órdenes de compra y manejo de información comercial es un plus.

Responsabilidades Clave:

  • Gestión Administrativa: Procesar órdenes de compra, gestionar cuentas de gastos, coordinar el envío de muestras y asistir en actividades con clientes como visitas a planta y seguimiento a reclamaciones.
  • Soporte Legal: Colaborar en la gestión de registros sanitarios, contratos, acuerdos de calidad, y empaques.
  • Gestión de Información: Mantener actualizada y organizada la información de ventas, cartera de clientes, fichas técnicas y listas de precios.
  • Servicio al Cliente: Apoyar la gestión post-venta y coordinar reuniones ocasionales con clientes, asegurando la satisfacción y atención oportuna.

Funciones Principales:

  • Tareas Administrativas Comerciales (50%): Gestionar órdenes de compra, planificación de demanda, cuentas de gastos, seguimiento de tareas, envío de muestras, coordinación de visitas técnicas y actividades con clientes.
  • Gestión Legal (20%): Manejar registros sanitarios, acuerdos comerciales y otras documentaciones legales.
    Organización de Información (20%): Mantener organizada la información de ventas y clientes, materiales de marketing, y listas de precios.
  • Gestión con Clientes (10%): Apoyar en la cartera, el servicio post-venta, y la organización de reuniones con clientes.

Competencias Blandas:

  • Nivel de Energía: Excelente disposición y manejo del estrés, con habilidad para realizar múltiples tareas y orientarse a la resolución de problemas.
  • Comunicación Efectiva: Capacidad de comunicarse de manera clara, concisa y respetuosa con diferentes niveles de la organización y externos.
  • Planificación y Organización: Habilidad para estructurar, priorizar y ejecutar tareas de manera eficiente.
  • Orientación al Cliente: Enfoque en brindar soluciones rápidas y efectivas a los requerimientos de los clientes.
  • Pensamiento Analítico: Capacidad para identificar oportunidades de mejora y optimización en los procesos.
  • Trabajo en Equipo: Actitud colaborativa y comprometida con el logro de objetivos comunes.

Requisitos Adicionales:

  • Idiomas: Nivel intermedio de inglés.
  • Sistemas: Dominio intermedio en MS Office, Oracle, y bases de datos.

Beneficios

CONDICIONES ESPECIALES

  • Contrato Indefinido.
  • Salario competitivo, basado en la experiencia y cualificaciones del candidato.
  • Oportunidad de crecimiento y desarrollo dentro de un equipo comercial sólido y dinámico.
  • Un entorno de trabajo colaborativo con desafíos interesantes que contribuyen al desarrollo de nuevos mercados y a la expansión de la empresa.

Esta es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que desean potenciar su carrera en el área comercial y asumir un rol de soporte estratégico en una empresa en constante crecimiento. Si tienes el perfil y cumples con los requisitos, ¡esperamos tu postulación!

Ubicación

Colombia | CO,Bogotá, D.C. - Bogotá, D. C. | 11001

IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.

Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.

ACIERTA HEADHUNTER

About ACIERTA HEADHUNTER

Un equipo de profesionales con una gran calidad humana.Especializados en psicología de las organizaciones, que prestamos servicios de consultoría de Recursos Humanos.

NUESTRA MISION

Nuestro principal objetivo es contribuir al mejoramiento de las estrategias y resultados empresariales de nuestros clientes, mediante una adecuada gestión del Capital Humano.

NUESTRA VISION

Ser lideres en el mercado de los servicios de outsourcing en Recursos Humanos. Siendo innovadores con nuestro producto especial, en las soluciones en Talento Humano y aportando valor agregado a nuestros clientes.

NUESTRA FILOSOFIA

Ofrecemos procesos de consultoría en Recursos Humanos de alto valor agregado que responden a las demandas de las organizaciones.

Apoyamos a las empresas a ser mas competitivas, ofreciendo soluciones integrales que mejoren sus resultados a través de la potencialización del recurso humano.

Industry
Consulting & Advisory
Company Size
1-10 employees
Headquarters
BOGOTA, CUNDINAMARCA, CO
Year Founded
2007
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