Job Description

Com 125 anos, a Gerdau é a maior empresa brasileira produtora de aço e uma das principais fornecedoras de aços longos e especiais do mundo. No Brasil, também produz aços planos e minério de ferro. Com o propósito de empoderar pessoas que constroem o futuro, é referência de internacionalização no setor industrial do país, está presente em vários países nas Américas e conta com 30 mil colaboradores.

Candidaturas até 01/10/26.

Selecionamos um(a) Coordenador(a) de Manutenção para atuar na unidade em São José dos Campos/SP, integrando a equipe de Manutenção Central. Terá como principais desafios garantir a eficácia operacional das áreas produtivas, coordenando as manutenções corretivas e preventivas e contribuindo para aprimorar continuamente os processos e a segurança do ambiente industrial.

Como Coordenador(a), você será responsável por gerenciar equipes técnicas, planejar atividades de manutenção e impulsionar o atingimento de metas relacionadas a indicadores de desempenho (KPIs).

Principais Responsabilidades:

• Desenvolver, revisar e auditar padrões e ordens de manutenção na sua área de atuação, assegurando a qualidade e conformidade com as melhores práticas do setor.
• Conduzir reuniões de célula com as equipes para alinhar objetivos, monitorar resultados e fomentar a comunicação aberta e eficaz.
• Acompanhar e promover o atingimento das metas dos indicadores de manutenção e utilidades, identificando oportunidades de melhoria e implementando ações corretivas.
• Garantir capacitação constante da equipe, reforçando o entendimento claro dos papéis, responsabilidades, padrões e diretrizes internas.
• Gerenciar o desenvolvimento das habilidades dos integrantes da equipe através de treinamentos, feedbacks e planos de desenvolvimento individualizados.
• Promover uma cultura de segurança robusta, coordenando a abertura de relatos, diálogos diários de desempenho, a chamada "Hora da Segurança", inspeções planejadas e observações comportamentais, garantindo a conformidade com as normas internas e regulamentações legais.
• Reconhecer e valorizar desempenhos superiores e atitudes positivas, aplicando a Política de Consequências de maneira justa e motivadora.
• Promover e conduzir as avaliações de desempenho, bem como implementar planos de desenvolvimento que visem o crescimento profissional da equipe.
• Aplicar ferramentas da qualidade, como o ciclo PDCA, para o tratamento estruturado de falhas e melhoria contínua dos processos.
• Consolidar dados, análises de modos de falhas e perfil de perdas, fornecendo informações concretas para a tomada de decisões estratégicas na manutenção.
• Utilizar conhecimentos em comandos elétricos, PLCs, Supervisórios, Drives e acionamentos de motores CA e CC, sensores e malhas de controle para suporte técnico e aperfeiçoamento das rotinas operacionais.

Requisitos:

• Ensino superior completo em Engenharia Mecânica, Elétrica ou áreas correlatas.
• Experiência em liderança de equipes técnicas na área de manutenção industrial.
• Residir em São José dos Campos/SP ou região.

Diferencial

• Conhecimento sólidos em comandos elétricos, controladores lógicos programáveis (PLCs), supervisórios, drives, motores CA e CC, sensores e sistemas de controle.

Programas de Benefícios da Gerdau:

Na Gerdau, você é o personagem principal! Por isso, estamos sempre nos reinventando para construir o amanhã do seu lado. Valorizamos nossos colaboradores e oferecemos um pacote de benefícios abrangente para promover qualidade de vida e desenvolvimento profissional. Nossos benefícios incluem:

• Programa de Benefícios flexíveis, para escolher seus benefícios, selecionando aqueles que melhor se adequam à sua realidade. Tudo em uma plataforma moderna, simples e intuitiva.
• Previdência Complementar: Quem começa a pensar agora no futuro pode aproveitar com tranquilidade todas as etapas da vida. Com a Previdência Complementar, você e sua família podem planejar o futuro a partir de contribuições mensais e rentabilidade do plano no longo prazo. https://www.gerdauprevidencia.com.br/
• Assistência Médica: Cobertura de saúde adaptada ao Rol da ANS colaboradores e seus dependentes legais.
• Acesso ao Pronto Atendimento Virtual e Atenção Primaria Digital: Acesso sem custos a consultas médicas online, facilitando o cuidado com a saúde, ambos do Hospital Albert Einstein
• Vale-Refeição ou Refeitório: acesso ao refeitório nas unidades da empresa, as unidades que não possuem refeitório Vale-refeição
• Vale Alimentação
• Programa para Gestantes
• Auxílio Creche: Suporte financeiro para colaboradoras mães com filhos até 5 anos e 11 meses de idade.
• Auxílio Medicamento: Subsídio para a compra de medicamentos prescritos.
• Programa +Cuidado: assistência profissional sem custo para apoiar na resolução de problemas pessoais: psicológicas, financeiras, jurídicas e sociais.
• Gympass ou Totalpass
• Seguro de Vida
• Auxílio ortopédico
• Vale-Transporte ou Fretado: Auxílio no transporte diário ou opção de transporte fretado, dependendo da localidade.
• Participação nos Lucros e Resultados: Programa de participação nos lucros da empresa

Na Gerdau, você também encontra descontos especiais em:

Plano odontológico, Assistência Funeral para Pais, Planos de Saúde para Agregados, Seguros Pessoais, Entretenimento Digital, Programas de Fidelidade, Plano de Saúde para Pet e através do Clube de Benefícios Gerdau.

#LI-DR1

Temos como princípio a promoção de um ambiente diverso e inclusivo. Respeitamos e valorizamos a diversidade, por isso todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de deficiência, gênero, idade, identidade ou orientação sexual, nacionalidade, raça, religião, ou qualquer outra característica.