
Cargo: Coordenador (a) de Vendas – Região Norte
Local: Belém do Pará/PA
Descrição da função:
Responsável pela gestão e desenvolvimento dos parceiros de distribuição do canal indireto nos estados do Pará e Amapá, garantindo a execução das estratégias comerciais e o atingimento dos resultados de vendas da região
O que nós procuramos?
• Ensino Superior Completo em administração, engenharia ou afins;
• Experiência com Vendas, trade marketing e/ou Back-Office em empresas de bens de consumo;
• CNH categoria B;
• Disponibilidade para viagens;
• Buscamos alguém com perfil inovador, com bom relacionamento e que pense principalmente no bem-estar dos nossos consumidores finais.
Quais seriam suas principais responsabilidades?
• Responsável pelo relacionamento, desenvolvimento e gestão dos distribuidores e contas-chave, garantindo a execução da estratégia comercial, implementação do JBP e construção de planos de crescimento sustentável para os canais direto e indireto.
• Monitorar e assegurar o atingimento dos principais KPIs do negócio, como Sell In, Sell Out, Disponibilidade, Loja Perfeita, Trade Spend, Market Share e Nível de Serviço, além de acompanhar a execução das ações no ponto de venda e a performance dos contratos comerciais.
• Conduzir Business Reviews periódicos, elaborar análises de mercado e insights estratégicos para identificação de oportunidades, além de gerenciar o controle financeiro das contas, acompanhamento de investimentos e contrapartidas contratuais.
O que você pode esperar da Mars?
• Oportunidade de trabalhar em uma empresa multinacional com presença marcante nos países onde atua, produzindo produtos de alta qualidade e marcas fortes em todo o mundo como M&Ms®, Snickers®, Twix®, Skittles®, Uncle Ben’s®, Pedigree®, Whiskas®, Cesar®, Royal Canin®.
• Defendemos oportunidades iguais de emprego e todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, independente de raça, cor, religião, sexo, nacionalidade, status da deficiência, condição de veterano protegido, ou qualquer outra característica protegida por lei.
• Oferecemos um pacote de benefícios e remuneração bastante atrativos, incluindo plano médico e odontológico, previdência privada, vale alimentação, reembolso de medicamentos, licença maternidade e paternidade estendidas, entre outros.
• E o principal: Aos nossos associados e chamados de heróis do cotidiano, oferecemos a oportunidade de aprenderem, sonharem e se desenvolverem com liberdade, mutualidade e segurança. Venha fazer parte desta grande família com mais de 100.000 associados e entender por que milhões de pessoas querem fazer parte da Mars, permanecer na empresa e crescer com ela. Clique em "aplicar", faça seu cadastro e nos envie seu currículo.

We’re a unified force of 150,000+ Associates, taking action every day toward the world we want tomorrow.
Our Five Principles have kept us true to ourselves and to our commitment to treat others in ways that are consistent with those values. Having stood the test of time, these principles will continue, keeping us free to move quickly and plan for the future.
Quality - The consumer is our boss, quality is our work and value for money is our goal.
Responsibility - As individuals, we demand total responsibility from ourselves; as Associates, we support the responsibilities of others.
Mutuality - A mutual benefit is a shared benefit; a shared benefit will endure.
Efficiency - We use resources to the full, waste nothing and do only what we can do best.
Freedom - We need freedom to shape our future; we need profit to remain free.
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