
GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO
Gestiona proyectos y roll-out de los negocios del grupo, desde un rol de implementación, acompañamiento y dirección. Desempeña las funciones de Controller industrial, liderando los procesos de control de costes y asegurando el rigor en la obtención de la cuenta de explotación analítica por División Comercial. Facilitando y validando la realización de proyectos, procurando que los desarrollos y configuraciones se encuentren dentro de los estándares y seguridad SAP. Ejecuta los proyectos de mantenimiento y mejora al sistema SAP interpretando las necesidades funcionales de los procesos de negocio. Brinda soporte a las operaciones y necesidades diarias del negocio.
NUESTRO CLIENTE: INDUSTRIA MULTINACIONAL DE ORIGEN EUROPEO CON 60 AÑOS EN COLOMBIA
DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS
CONDICIONES ESPECIALES
COLOMBIA | CO,Cundinamarca | 25
IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.
Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.

Un equipo de profesionales con una gran calidad humana.Especializados en psicología de las organizaciones, que prestamos servicios de consultoría de Recursos Humanos.
NUESTRA MISION
Nuestro principal objetivo es contribuir al mejoramiento de las estrategias y resultados empresariales de nuestros clientes, mediante una adecuada gestión del Capital Humano.
NUESTRA VISION
Ser lideres en el mercado de los servicios de outsourcing en Recursos Humanos. Siendo innovadores con nuestro producto especial, en las soluciones en Talento Humano y aportando valor agregado a nuestros clientes.
NUESTRA FILOSOFIA
Ofrecemos procesos de consultoría en Recursos Humanos de alto valor agregado que responden a las demandas de las organizaciones.
Apoyamos a las empresas a ser mas competitivas, ofreciendo soluciones integrales que mejoren sus resultados a través de la potencialización del recurso humano.