Job Description

Functietitel

Control & reporting consultant SAP S/4HANA

Functieomschrijving

Maak het mee

Binnen onze SAP S/4HANA-omgeving overzie en beheer jij het volledige domein van control & reporting. Daarbij kijk je verder dan vandaag: wat kan slimmer en welke nieuwe mogelijkheden kunnen we benutten? Je werkt nauw samen met collega’s binnen Finance en IT én met externe partijen. Hierdoor weet je wat er binnen de organisatie speelt en ontwikkel je oplossingen die aansluiten op de behoeften van gebruikers. Ook krijg je volop ruimte om jezelf én je vakgebied verder te ontwikkelen. Zo zijn we nauw betrokken bij het Future Finance-programma waarin we onder meer de toekomst van projectbeheersing en contractbeheersing ontwerpen en we stappen zetten om data nog slimmer te benutten voor betere inzichten en onderbouwde keuzes. Jij krijgt de ruimte om nieuwe mogelijkheden te onderzoeken én in de praktijk te brengen.

Dit ga je doen:

• Het domein van control & reporting binnen SAP S/4HANA beheren en daarbij zorgen voor een stabiele en toekomstbestendige omgeving.
• Control- en reportingprocessen analyseren en adviseren over mogelijkheden om deze verder te optimaliseren.
• Nieuwe functionaliteiten implementeren en vervolgens het operationele beheer verzorgen, bijvoorbeeld voor SAP Fiori.
• Behoeften vanuit Finance vertalen naar passende oplossingen binnen SAP S/4HANA.
• Contact onderhouden met externe consultancy- en leverancierspartijen.
• Vanuit jouw expertise bijdragen aan Future Finance en de verdere inzet van data binnen Finance.

Samen zijn we één

Je maakt deel uit van de IT-afdeling in Rosmalen, waar zo’n 100 collega’s werken. Binnen deze afdeling werk je in het team Finance, Control & Reporting. Daarnaast schakel je veel met verschillende finance-afdelingen, zoals onze Centrale Reporting Afdeling. De sfeer? Die is informeel en praktisch. We zoeken elkaar makkelijk op, denken in oplossingen en helpen elkaar vooruit.

Dit bieden wij jou

• Een vast contract.
• Een brutomaandsalaris tussen € 5.000,- en € 7.000,-, afhankelijk van je opleiding en aantal jaren ervaring.
• De vrijheid om je werktijden zelf in te delen. Ook is er de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
• Een warm welkom. Tijdens 2 introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je een inwerktraject.
• Veel ontwikkelmogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.
• Een goede balans tussen werk en privé.
• Een werkplekvergoeding om het thuiswerken zo aangenaam mogelijk te maken.
• Een smartphone en laptop.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra

Dit ben jij

Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk en zorgt dat ideeën niet op de plank blijven liggen. Daarbij werk je zelfstandig en gestructureerd, maar zoek je ook actief de samenwerking op. Complexe vraagstukken doorgrond je snel en weet je te vertalen naar praktische oplossingen. Die oplossingen kun je helder uitleggen aan anderen. Ook neem je graag het initiatief, sta je open voor nieuwe mogelijkheden en krijg je energie van pionieren op het snijvlak van Finance en IT.

Verder heb je:

• Hbo-/WO-niveau en een afgeronde opleiding in een financiële richting, bij voorkeur bedrijfseconomie.
• Minimaal 5 jaar ervaring met het adviseren over en/of realiseren van oplossingen op het snijvlak van financial control & reporting en IT
• Meerdere jaren werkervaring op het gebied van control & reporting in SAP S/4HANA

Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar denk je wel dat je van meerwaarde kunt zijn in deze functie? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren.

Collega spreken?

Solliciteer direct of durf vragen te stellen aan Kees Leenders, operational analysis and improvement manager, 06 – 51 76 26 37. Eerst weten of we een match zijn? Stuur hem een WhatsApp-berichtje.

We ontvangen graag je sollicitatie, voorzien van een motivatiebrief. Snel daarna zullen wij met een reactie komen.

Aan de bureaus:

Laten we het gezellig houden: acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet nodig. We waarderen de interesse, maar we werven en selecteren graag zelf om de best mogelijke match te vinden.

#LI-BK1