Job Description

• Etablissement : Butagaz Aubigny
• Type de contrat : CDI
• Temps de travail : Temps plein
• Lieu: Aubigny-sur-Nère
• À partir du: 01.01.2027

L'entreprise

L'établissement BUTAGAZ situé à Aubigny-sur-Nère, dans le Cher (18) est dédié au stockage et à la distribution de gaz de pétrole liquéfiés (GPL), tels que le butane et le propane, destinés à approvisionner les usages domestiques, professionnels et industriels du territoire.

Description du poste

PRINCIPALES RESPONSABLITES :

• Anime une équipe de Chefs d’équipe
• Coordonne les activités de production d’un centre emplisseur GL (Réception, stockage et conditionnement des GL en vrac et en bouteilles) selon la demande générée par les clients
• Anime et coordonne les équipes vrac et conditionné, assure l’affectation du personnel aux postes de travail en fonction de l’activité,
• Participe à la mise en œuvre de la politique Qualité Butagaz dans les domaines certifiés au travers de la formation du personnel, du contrôle de la bonne application et des audits internes ou externes,
• Assure l’exploitation dans le strict respect des règles de sécurité et a toutes latitudes en ce domaine en l’absence du responsable sécurité de l’établissement,
• Participe à la mise en œuvre de la politique HSSE définie par Butagaz et à son application dans le cadre de ses activités,
• Assiste le CUE pour proposer les modifications d’organisation internes en cas de changements temporaires des règles d’exploitation de l’installation pour travaux.
• Assure l’animation des équipes de production en veillant à la mise en application des règles d’exploitation, de qualité et de sécurité d’un centre emplisseur. (L’équipe Conditionné assure l’emplissage et la réépreuve des bouteilles GL, l’équipe vrac est chargée de la réception et du stockage des GL, de la distribution vers les halls de conditionnement ou postes chargement vrac) · Propose au CUE les demandes d’emplois temporaires en tenant compte de l’activité à réaliser.
• Assure, en l’absence du CUE, les fonctions de directeur des secours en cas de déclenchement du Plan d’Opération Interne et de conseiller technique pour le Plan Particulier d’Intervention.

CHAMP D’APPLICATION

VALEUR AJOUTEE DU POSTE

Gère quotidiennement une équipe opérationnelle, fait appliquer et s’assure du respect des consignes et règles de sécurité. Organise au quotidien la Production en gérant les priorités tout en optimisant les moyens mis à sa disposition.

DOMAINE D’AUTONOMIE :

Le titulaire rend compte au CUE de ses résultats, des difficultés rencontrées pour l’atteinte des objectifs fixés en explicitant les écarts ; il lui propose les modifications nécessaires à l’amélioration des performances du centre dans le cadre des activités qui lui sont confiées.

Est le responsable sécurité du site en l’absence du CUE.

BUT ET NIVEAU DES PRINCIPAUX CONTACTS INTERNES ET EXTERNES

L’activité du Contremaître Principal nécessite des contacts internes avec de nombreux services de Butagaz et principalement avec les services Production, Logistique, Metal, Sécurité/Qualité, RH. Ces supports opérationnels ont des missions d’assistance des centres tant du point de vue de l’élaboration des règles d’exploitation que des activités s’y déroulant.

PRINCIPAUX ENJEUX :

• Faire face à la diversité des domaines d’activités
• La gestion au quotidien et coordination des équipes
• Assurer la formation / qualification du personnel aux postes de travail
• S’assurer en permanence du maintien des connaissances du personnel
• S’assurer en permanence du respect de l’application des procédures
• Réagir rapidement face à un imprévu.

PARTAGE DU TEMPS ENTRE ACTIVITES PRINCIPALES

• Management de personnel : 40 %
• Management de la sécurité : 30 %
• Organisation du travail : 10 %
• Gestion de la maintenance de l’outil : 20 %

Profil recherché

Profil débutant : formation Bac +2 avec une expérience significative assortie d’une première expérience de management.

(ou)

Formation Bac mais avec une dizaine d’années d’expérience lui ayant permis d’acquérir toutes les connaissances techniques nécessaires pour la tenue de ce poste, ainsi qu’une forte appétence en management

Le poste de Contremaître Principal nécessite une connaissance approfondie des règles d’exploitation d’un centre emplisseur avec, en permanence, une forte prédisposition à l’organisation et implication dans le domaine de la sécurité.

Réf: f559d92f-b759-4723-900d-0ab7406cd31b