Job Description

Consultor de Acesso & Farmacoeconomia (Payer Liasion) / PH / Nordeste

Nossa missão – Saúde para todos, Fome para ninguém – está na linha de frente de tudo o que fazemos. Imagine um local de trabalho em que as decisões são tomadas pelas pessoas colaboradoras, que são destacadas e posicionadas em projetos com base em suas habilidades e conhecimentos; uma companhia em que as lideranças se tornam treinadoras e mentoras; onde os ciclos de inovação e planejamento são tão rápidos quanto 90 dias. Com nosso novo modelo operacional, o Dynamic Shared Ownership (DSO), estamos construindo uma organização mais ágil e com menos burocracia, orientada para gerar ainda mais valor para agricultores, pacientes, consumidores, colaboradores, investidores e a sociedade.

Na Bayer, a Diversidade e Inclusão são levadas a sério, sendo este um valor inegociável e um dos pilares estratégicos da nossa organização. Acreditamos que equipes diversas promovem maior inovação e contribuem para um ambiente de trabalho mais criativo e acolhedor.

Se você quer ser protagonista da sua carreira, valoriza a criatividade e tem espírito inovador, este é o seu lugar! Venha fazer parte dessa evolução. Seja você. Somos Bayer.

CONHEÇA NOSSA ÁREA:

O Acesso ao Mercado (MACS) tornou-se um fator crítico para a missão dos produtos farmacêuticos. Em um ambiente cada vez mais complexo, entregar o valor real de nossas marcas é um requisito para garantir o acesso dos pacientes a terapias inovadoras, manter a viabilidade comercial e maximizar as oportunidades que surgem com marcas de lançamento e pipeline.

Nesse sentido, o Núcleo de Acesso ao Mercado atua na relação com pagadores públicos e privados, visando a adoção de forma sustentável das nossas tecnologias em saúde, proporcionando que os pacientes tenham acesso aos melhores tratamentos de forma custo-efetiva.

Somos uma equipe de 25 colaboradores engajados com a missão da Bayer e com o propósito de impactar positivamente a vida das pessoas, ampliando cada vez mais a qualidade de vida da população brasileira.

SUA MISSÃO SERÁ:

Essa é uma posição de campo, com atuação prioritária na região Nordeste. Preferencialmente, buscamos uma pessoa baseada na região, considerando a proximidade com contas estratégicas, stakeholders e a dinâmica de atuação local.

O profissional ocupante desse cargo terá como missão compreender e disseminar solidamente a proposta de valor (incluindo informações sobre a doença, necessidade médica não atendida, valor clínico e valor econômico) de Nubeqa para contas estratégicas e stakeholders, visando encurtar a jornada e/ou expandir o acesso dos pacientes ao tratamento, de forma coordenada com Gerentes de Conta Chave de Acesso e outras funções de equipe de campo.

Principais atividades:

• Realizar mapeamento abrangente das contas prioritárias, identificando quem são os stakeholders e seus papéis, desde influenciadores até tomadores de decisão. Gerar percepção de valor aos interlocutores de diferentes níveis;
• Promover o acesso à Nubeqa, identificando oportunidades considerando cada indicação e o modelo de negócio de cada pagador;

• Minimizar barreiras de acesso que permitam cobertura ou expansão ou maior agilidade no processo de acesso por meio da proposta de valor de Nubeqa;

• Selecionar, preparar e personalizar materiais para sustentar a interação com stakeholders;

• Mapear o cenário de acesso, identificar principais stakeholders e influenciadores, além de critérios/processos de tomada de decisão em contas definidas como estratégicas;

• Desenvolver planos de ação e coordenar com outras posições de campo sobre estratégia e planejamento tático, sendo corresponsável pelos resultados;

• Participação ativa nas discussões sobre padronização, posicionamento no estabelecimento de protocolos clínicos e/ou incorporação às contas.

• Conhecimento sólido e disseminação de informações técnico-científicas (incluindo farmacoeconomia), confiáveis e equilibradas, sobre Nubeqa aos stakeholders e influenciadores-chave, incluindo profissionais de saúde, auditores, tomadores de decisão e médicos prescritores;

• Interação e gestão de relacionamentos com stakeholders externos, com reconhecido conhecimento e relevância por gestores de saúde ou líderes de opinião em sistemas suplementares e de saúde pública, tanto em nível nacional quanto regional, a fim de estabelecer a credibilidade técnica e científica da empresa.

• Conhecimento dos modelos de acesso já estabelecidos por pagadores / stakeholders (públicas ou privados), para sugerir alternativas que atendam a seus interesses, dentro das possibilidades de Nubeqa.
• Atuar junto aos escritórios de valor e núcleos de ATS (avaliação de tecnologia em saúde) das operadoras de saúde para discutir oportunidades de construção de linhas de cuidado baseadas em valor e liderar as respectivas discussões do tema.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:

• Alta agilidade de aprendizagem;
• Perfil curioso, proativo e orientado para soluções;
• Comunicação fluente, capacidade de influência e habilidade de construir relacionamentos de confiança;
• Facilidade na aquisição e compartilhamento de conceitos científicos, fármaco econômicos e regulatórios dentro do cenário de saúde brasileiro;
• Capacidade para resolver problemas e conflitos complexos;
• Raciocínio lógico e estruturado para implementar propostas de valor.
• Conhecimento sobre o cenário de Acesso à Saúde no Brasil, saúde suplementar, papel da ANS, ROL, DUT, operadoras de saúde e suas modalidades e robusto conhecimento de farmacoeconomia

Formação Acadêmica:Graduação em Áreas da Saúde ou outras áreas com experiência comprovada em atuação na área

Outros requisitos:

• Experiência preferida na área da saúde (Farmácia, Ciências Biomédicas, Medicina) ou experiência comprovada no setor de saúde (indústria farmacêutica, hospitais, departamentos de saúde, HMOs, etc.);

• Inglês Avançado/Fluente (para leitura de artigos científicos, publicações e participação em reuniões e eventos internacionais);

• Desejável: Conhecimento em medicina baseada em evidências, farmacoeconomia e na área terapêutica de oncologia;

• Disponibilidade para atuação na região Nordeste, sendo desejável residência na região.
• Disponibilidade para viagens até 75% do tempo de trabalho.

O QUE MAIS VOCÊ ENCONTRA POR AQUI:

Na Bayer, estabelecemos nossos benefícios em três pilares essenciais: saúde integrada, finanças e equilíbrio, que se associam para promover qualidade de vida e bem-estar das nossas pessoas colaboradoras:

• Incentivo ao estilo de vida saudável;
• Identificação e acompanhamento de potenciais riscos à saúde física e mental;
• Ações de promoção, prevenção e cuidados com a saúde;
• Equilíbrio entre a vida pessoal e profissional;
• Orientações para o planejamento financeiro pessoal;
• Seguros e previdência privada para planejamento de um futuro em equilíbrio.

Além disso, também oferecemos os benefícios de mercado, como assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida, benefício alimentação, Wellhub (antigo Gympass) e TotalPass.

Nossos diferenciais:

• Modelo de trabalho flexível/híbrido*;
• Short Friday e escala de pontes e feriados*;
• Flexibilização de férias (dentro do que é previsto na legislação);
• Curso de idiomas - modalidade standard – Ofertado sem custo, por meio de nosso parceiro Education First (EF) e disponibilizado em vários idiomas, para você expandir seus horizontes: inglês, espanhol, alemão, francês, português e sueco;
• Subsídio farmácia - Proporciona um subsídio de 50% de desconto para a compra de medicamentos e produtos Bayer sem prescrição médica. Já os medicamentos tarjados da Bayer com receituário médico podem ser resgatados sem custos;
• Conte Comigo: assistência psicológica, dependência química, consultoria jurídica e financeira;
• Bem Nascer: pacote recheado de benefícios exclusivos para novos papais e mamães;
• Auxílio Creche: um pacote recheado de benefícios exclusivos para novos papais ou mamães;
• Licença parental: benefício que promove a conexão das pessoas colaboradoras com suas famílias, proporcionando oportunidades igualitárias para homens, mulheres, pessoas não binárias e famílias em quaisquer modelos estruturais;
• Previdência Privada: poupança de longo prazo que oferece 200% de contrapartida ao valor investido.
• Unico Skill: plataforma educacional com mais de 26 mil cursos de 90+ instituições renomadas, oferecendo graduação, pós, cursos livres, mentorias e idiomas.

*Pode haver diferença no pacote de benefícios de acordo com o cargo e localidade.

Período disponível para candidatura: de 17/07/2026 a 27/07/2026 Referência: 876862
Divisão: Pharmaceuticals Local: Brasil : São Paulo : Aguaí || Brasil : Alagoas : Maceió || Brasil : Bahia : Barreiras || Brasil : Bahia : Camaçari || Brasil : Bahia : Formosa do Rio Preto || Brasil : Bahia : Luís Eduardo Magalhães || Brasil : Bahia : Salvador || Brasil : Ceará : Fortaleza || Brasil : Maranhão : Balsas || Brasil : Maranhão : Chapadinha || Brasil : Maranhão : Imperatriz || Brasil : Maranhão : São Luis || Brasil : Pernambuco : Petrolina || Brasil : Pernambuco : Recife || Brasil : Rio Grande do Norte : Mossoró || Brasil : Rio Grande do Norte : Natal || Brasil : Sergipe : Aracaju || Brasil : São Paulo : Araçatuba || Brasil : São Paulo : Assis || Brasil : São Paulo : Avaré || Brasil : São Paulo : Bebedouro || Brasil : São Paulo : Campinas || Brasil : São Paulo : Conchal || Brasil : São Paulo : Franca || Brasil : São Paulo : Guarulhos || Brasil : São Paulo : Itapetininga || Brasil : São Paulo : Itapeva || Brasil : São Paulo : Itaí || Brasil : São Paulo : Jales || Brasil : São Paulo : Osasco || Brasil : São Paulo : Ourinhos || Brasil : São Paulo : Paulínia || Brasil : São Paulo : Piracicaba || Brasil : São Paulo : Ribeirão Preto || Brasil : São Paulo : Rio Claro || Brasil : São Paulo : Santa Cruz do Rio Pardo || Brasil : São Paulo : São José do Rio Preto || Brasil : São Paulo : São José dos Campos || Brasil : São Paulo : São Paulo || Brasil : São Paulo : Vargem Grande do Sul || Brasil : São Paulo : Votuporanga
Área Funcional: Acesso ao mercado Nível da Posição: VS 1.2
Grupo de Contratação Regular Horário de Trabalho Administrativo