Job Description

✨ OGILVY PARIS RECRUTE ! ✨

Rejoins une agence de communication de renommée internationale ! Ogilvy Paris, filiale du groupe WPP, c'est un vrai labo d'innovation où la créativité et la stratégie créent des expériences de marque inoubliables. 🌍

Nous mettons notre expertise (publicité, marketing digital, RP/Influence, consulting) au service des plus grandes marques pour les aider à briller. Notre culture d'innovation, ça donne des campagnes captivantes et inspirantes.

Intègre une équipe de passionnés et contribue à façonner l'avenir de la communication !

🌈 TA FUTURE DREAM TEAM : L'EXPERTISE PR & INFLUENCE 🌈

Tu rejoindras une équipe de 30 experts dédiés à la gestion de la réputation et à la création de liens authentiques.

L'équipe est divisée en deux pôles : un pôle Grand Public (Lifestyle, mobilité, beauté, tourisme, food & spiritueux...) qui crée des campagnes engageantes et innovantes, et un pôle Corporate & B2B (Luxe, finance, tech, territoires, institutions...) qui élabore des stratégies de communication percutantes.

Notre approche, c'est du conseil stratégique, des stratégies éditoriales innovantes, l'activation des nouveaux médias, des relations influenceurs ciblées, la visibilité des dirigeants et la gestion de crise.

🎯 TES MISSIONS AU QUOTIDIEN 🎯

• Mise en œuvre des actions RP : Rédaction de communiqués, organisation de conférences, gestion des demandes médias, suivi des retombées.

• Veille constante de l'actualité : Suivi du marché, de la concurrence, des campagnes, identification des opportunités.

• Développement et entretien du réseau : Rencontres avec les journalistes, participation à des événements.

• Contribution à la réflexion stratégique : Analyse des enjeux, proposition de recommandations, valorisation des résultats.

• Gestion des échanges avec les clients : Préparation des réunions, suivi des demandes, reporting (sous la responsabilité d'un senior).

💎 LE PROFIL QU'ON RECHERCHE 💎

• Passionné(e) par la communication, curieux(se), créatif(ve) et avec un super relationnel.

• Expérience réussie en agence d'au moins 1 an (stage et/ou alternance inclus) sur des sujets autour des relations presse et du corporate.

• Bonne connaissance des médias (online, presse, TV, radio).

• Excellentes capacités rédactionnelles.

• Anglais courant.

• Une appétence tech est un plus.

• Ta personnalité fera la différence !

🤝🏻 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT 🤝🏻

1. Catch-up call RH avec notre Senior TAM ( Talent acquisition manager).

2. Entretien avec une consultante senior de l'équipe et la directrice de clientèle.

🚀 DÉMARRE L'AVENTURE AVEC NOUS ! 🚀

Si tu te reconnais et que tu cherches ton premier job, postule ! Début : ASAP !