Conseiller(ère) principal(e) en actuariat corporatif

_____________________________________________________________________________

Bâtissez l’avenir avec nous

Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur vos compétences et d’exploiter pleinement votre potentiel au sein d’une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l’humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l’innovation.

____________________________________________________________________________

Ce que vous accomplirez avec nous

En tant que Conseiller(ère) principal(e) en actuariat corporatif, vous serez au cœur de notre mission. Voici les principales responsabilités :

Fonctions actuarielles corporatives clés

Dans un contexte unique où une seule équipe intégrée en actuariat corporatif soutient l’ensemble d’iA Auto et habitation ainsi que sa filiale Prysm assurances générales, vous contribuerez directement à toutes les fonctions clés suivantes :

• Évaluation des réserves techniques selon les normes reconnues et les meilleures pratiques du marché.
• Production du rapport de l’Actuaire désigné ainsi que des états financiers actuariels.
• Projections financières dans le cadre du plan d’affaires : primes, sinistres, commissions et autres variables clés.
• Réalisation de l’Exercice de Santé Financière (ESF) et contribution aux analyses de capital.
• Participation à l’ORSA, incluant l’identification des risques, la modélisation des impacts et la documentation réglementaire.
• Établissement des besoins en réassurance, optimisation des programmes et suivi des pertes majeures ou événements significatifs.
• Analyses de rentabilité des produits, incluant le suivi de performance et la recommandation d’ajustements.

Leadership et coordination des activités actuarielles

• Assurer l’efficacité, la rigueur et la conformité des processus actuariels et suivre les meilleures pratiques du marché.
• Mettre à contribution une expertise technique approfondie afin de soutenir la robustesse des processus actuariels
• Planifier, coordonner et suivre les activités clés de l’équipe, incluant la reddition de comptes aux instances de gouvernance.
• Être responsable de la cartographie des processus, des KPI et des initiatives d’amélioration continue.

Encadrement et soutien de l’équipe d’actuariat corporatif

• Encadrer les ressources dans la réalisation des objectifs corporatifs.
• Supporter l’équipe dans la résolution de problématiques complexes et favoriser le développement des compétences.
• Agir comme leader de proximité, orienté collaboration et mobilisation.

Support stratégique à la Vice-présidence Finances et Actuariat corporatif

• Collaborer étroitement avec les unités d’affaires afin d’assurer l’alignement entre les processus actuariels et les objectifs stratégiques de l’entreprise.
• Produire et analyser les informations, rapports et KPI nécessaires à la prise de décisions stratégiques.
• Contribuer activement aux initiatives transversales impliquant les finances, l’actuariat et les autres directions.

_____________________________________________________________________________

Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste

Nous cherchons une personne qui :

Compétences techniques

• Possède un baccalauréat en actuariat.
• Minimum de 8 années d’expérience en assurance de dommages.
• Titre FCAS/FICA (atout significatif).
• Connaissance approfondie de la suite Office
• Connaissance en SAS ou en programmation statistiques
• Connaissance en Power BI
• Connaissance approfondie des normes, méthodes et meilleures pratiques actuarielles en assurance de dommages.

Compétences professionnelles

• Capacité démontrée à gérer plusieurs projets simultanément et à contribuer à des initiatives complexes.
• Forte aisance à évaluer l’impact de stratégies corporatives sur les processus et opérations actuarielle.
• Excellentes compétences en communication, analyse et synthèse.
• Influence naturelle, capacité à rallier et mener le changement.
• Grande rigueur, sens du détail et esprit collaboratif.
• Maîtrise du français et un n iveau de connaissance intermédiaire de la langue anglaise puisque la personne sera amenée à communiquer, présenter lors d'interventions occasionnelles avec des partenaires unilingues anglophonesdans une portion de 15% du travail.

_____________________________________________________________________________

Pourquoi vous aimerez travailler avec nous

· Un environnement de travail où l’apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d’excellence;

· Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s’exprimer et se développer librement;

· La possibilité de travailler dans un environnement de travail hybride, soutenu par la flexibilité et l'accès à des espaces de travail inspirants et innovants.

· Des avantages sociaux compétitifs : Assurances collectives flexibles, Régime de retraite concurrentiel, Régime d’achat d’actions, Régime de vacances et de journées bien-être et développement personnel, Télémédecine, Programme d’aide aux employés et à la famille, Programme de mobilier ergonomique, Boni de performance, Rabais sur les produitsiA, et plus encore!

____________________________________________________________________________

Postulez dès maintenant et prenez les devants de votre carrière, là où votre talent compte vraiment!

______________________________________________________________________________

Vous hésitez à postuler ?

CheziA, nous croyons au potentiel et valorisons la diversité des expériences. Si ce rôle vous inspire, osez postuler – votre place est peut-être avec nous et nous voulons vous connaitre!

_____________________________________________________________________________