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Conseiller(ère) en ressources humaines / Human Resources Advisor

Go RH  •  $70k/yr  •  Onsite  •  4 hours ago
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Job Description

Make a real impact and contribute to the Cree Nation's thriving culture!

📍Eastmain, Quebec

About WEDC

Located in Eastmain, along the majestic East Coast of James Bay, Wabannutao Eeyou Development Corporation (WEDC) is the largest employer in the Community. It regroups several entities, including a hotel, a gas station, as well as waste management, transportation, and construction companies, with a total of nearly 150 employees.

About the Role

Are you looking for a role where your expertise will have a tangible impact? Do you want to play a strategic role in building, structuring, and leading HR practices within a growing organization?

As a Human Resources Advisor, you will support managers and employees across the organization in all HR areas. Your day-to-day will mainly include:

  • HR OperationsSupporting the management team on various HR topics such as workforce planning, organizational development, talent management, employee relations, performance management, HR compliance, and continuous improvement of HR practices.
  • Health & Safety Supporting health and safety initiatives (committees, programs, etc.), and managing CNESST and disability files.
  • Payroll & Compensation Managing HR information systems, employee files, payroll, benefits administration and compensation structures.

What We Are Looking For

  • Certificate in Human Resources accredited by CPHR Canada or Bachelor degree in Business Administration, Industrial Relations, Human Resources or a related field.
  • 5+ years of experience in a Human Resources generalist role.
  • Fluent in English and Iiyiyuu Ayimuun, french is an asset. Knowledge of English is required for this position due to the need to communicate regularly with English-speaking clients and partners.
  • Excellent communication and interpersonal skills.
  • Ability to manage multiple priorities and stakeholders simultaneously.
  • Experience within a multi-entity environment is an asset.
  • Innovation, adaptability, sense of responsibility, initiative, and attention to detail.
  • A person willing to relocate to Eastmain under the agreed-upon conditions.

What We Offer

  • Permanent full-time position (37.5h/hours per week).
  • Work location: 100% on-site, primarily in Eastmain.
  • Competitive salary based on your qualifications, starting from $70,000 annually.
  • Group insurance and pension plan with contribution of the Employer.
  • A dynamic work environment with a collaborative team, and the opportunity to work on challenging projects in a fast-growing company.

Are you ready to join this journey? We invite you to send us your resume, preferably in English or submit your application at cquirion@humanify36.com

A French Version will follow

Ayez un réel impact et contribuez à la culture florissante de la Nation Crie !

À propos de WEDC

Située à Eastmain, sur la majestueuse Côte Est de la Baie James, la Société de développement Wabannutao Eeyou (WEDC) est le plus grand employeur de la Communauté. Elle regroupe plusieurs entités, dont un hôtel, une station-service, ainsi que des entreprises de gestion des déchets, de transport et de construction, pour un total de près de 150 employés.

À propos du rôle

En tant que Conseiller(ère) sénior en ressources humaines, vous soutiendrez les gestionnaires et les employés de l'organisation dans tous les domaines des RH. Vos tâches quotidiennes comprendront principalement :

  • Opérations RH Soutenir l'équipe de direction sur divers sujets RH tels que la planification des effectifs, le développement organisationnel, la gestion des talents, les relations avec les employés, la gestion de la performance, la conformité RH et l'amélioration continue des pratiques RH.
  • Santé et sécurité au travail Soutenir les initiatives de santé et sécurité (comités, programmes, etc.) et gérer les dossiers CNESST et d'invalidité.
  • Paie et rémunération Gérer les systèmes d'information RH, les dossiers des employés, la paie, l'administration des avantages sociaux et les structures de rémunération.

Profil recherché

  • Certificat en ressources humaines accrédité par CPHR Canada ou baccalauréat en administration des affaires, relations industrielles, ressources humaines ou un domaine connexe.
  • 5 ans et plus d'expérience dans un rôle de généraliste en ressources humaines.
  • L'expérience professionnelle en RH est un atout majeur.
  • Maîtrise de l'anglais et de l'Iiyiyuu Ayimuun; le français est un atout. La connaissance de l’anglais est requise pour ce poste en raison de la nécessité de communiquer régulièrement avec une clientèle et des partenaires anglophones.
  • Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles.
  • Capacité à gérer de multiples priorités et parties prenantes simultanément.
  • Une expérience au sein d'un environnement multi-entités constitue un atout.
  • Innovation, adaptabilité, sens des responsabilités, initiative et souci du détail.
  • Une personne prête à déménager à Eastmain aux conditions convenues.

Ce qui est offert

  • Poste permanent à temps plein (37.5/heures par semaine).
  • Lieu de travail : 100 % sur site, principalement à Eastmain.
  • Salaire compétitif basé sur vos qualifications, à partir de 70 000 $ annuellement.
  • Assurance collective et régime de retraite avec contribution de l'Employeur.
  • Un environnement de travail dynamique avec une équipe collaborative et l'opportunité d'apporter une réelle contribution à la Communauté!

Êtes-vous prêt à vous joindre à cette aventure? Nous vous invitons à transmettre votre curriculum vitae en anglais idéalement via ici ou au cquirion@humanify360.com.

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About Go RH

Go RH se démarque par sa créativité, son authenticité et la pertinence de ses interventions, que ce soit pour des besoins reliés au recrutement, aux enjeux liés à la réorganisation d’une entreprise ou, tout simplement, pour structurer la gestion des ressources humaines dans une organisation où tout est à faire, son équipe de professionnel.le.s RH sait s’adapter à toutes les situations et contribue au succès des entreprises, aux quatre coins du Québec.

En 2022, l’entreprise a fusionné avec la firme du Bas-Saint-Laurent PBRH, propulsant ainsi la croissance de Go RH à un niveau supérieur.

Pour en savoir davantage, visitez gorh.co.

Industry
Consulting & Advisory
Company Size
51-200 employees
Headquarters
, CA
Year Founded
Unknown
Website
gorh.co
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