Job Description

Life Unlimited (Une vie sans limites). Chez S+N, nous créons et manufacturons des technologies qui repoussent les limites de la vie.

Rejoignez une opportunité où la science rencontre l’impact réel sur les patients. En tant que Conseiller Scientifique et Médico‑économique au sein de notre division Advanced Wound Management en France, vous jouerez un rôle clé dans l’amélioration des pratiques cliniques et des parcours de soins dans le traitement des plaies. Sur votre secteur géographique, vous serez reconnu comme un expert de confiance, capable d’accompagner les professionnels de santé dans l’évolution de leurs pratiques, tout en contribuant activement à la croissance de solutions innovantes comme la thérapie par pression négative PICO.

Que ferez-vous ?

Dans ce rôle, vous serez au cœur de la transformation des pratiques de traitement des plaies. En vous appuyant sur des données cliniques et médico‑économiques, vous contribuerez à améliorer la qualité et la continuité des soins à travers différents environnements, notamment la ville et l’hôpital.
Vous mettrez en place et piloterez la collecte de données sur votre secteur, incluant des cas cliniques, des études en vie réelle et des audits de pratiques. Ces éléments serviront de base pour influencer les protocoles de soins, optimiser les parcours patients et soutenir l’adoption de solutions innovantes.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec de nombreuses équipes en interne, notamment les ventes, le marketing, le market access et le médical, afin d’assurer une approche cohérente et impactante. En externe, vous développerez des relations solides avec les professionnels de santé et les leaders d’opinion, tout en participant activement à des congrès et événements scientifiques.

De quoi aurez-vous besoin pour réussir ?

Pour réussir dans ce rôle, vous serez à la fois un expert clinique crédible et un partenaire stratégique pour vos interlocuteurs, avec une forte capacité à influencer et à accompagner le changement.

• Formation infirmière avec une expérience significative en milieu hospitalier ou libéral et un intérêt marqué pour l’analyse de données
• Capacité à interpréter des données cliniques et médico économiques et à les traduire en recommandations concrètes pour les pratiques de soins
• Excellentes compétences relationnelles et de communication pour interagir avec des professionnels de santé et des parties prenantes diverses
• Autonomie, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique
  

La fourchette annuelle brute de rémunération de base prévue pour ce poste est comprise entre 43,500 et 65,000 euros.

La rémunération de base effectivement proposée au candidat retenu sera déterminée en fonction de critères objectifs liés au poste, notamment, sans s’y limiter, les compétences pertinentes, les qualifications et l’expérience, le périmètre et les responsabilités du poste, la localisation géographique ainsi que les considérations d’équité interne.

Les décisions en matière de rémunération sont prises sur la base de critères cohérents et neutres du point de vue du genre, conformément aux réglementations applicables en matière de transparence salariale. Ce poste a été évalué dans le cadre de notre architecture interne des emplois et rattaché à une grille de rémunération définie afin de garantir cohérence et équité.

You.Unlimited (Vous.Sans limites)

Nous croyons en la création du plus grand bien pour la société. Nos investissements les plus forts sont destinés à nos collaborateurs et aux patients que nous servons.
Inclusion et sentiment d’appartenance : Nous nous engageons à accueillir, célébrer et favoriser l’inclusion et le sentiment d’appartenance. Pour en savoir plus sur nos groupes d’inclusion des employés, consultez notre site internet (www.smith-nephew.com)

Votre avenir : Prime annuelle généreuse, régimes de retraite, options d’achat d’actions via le programme Save As You Earn
Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Vacances et congés flexibles, jours fériés payés, heures de bénévolat rémunérées pour contribuer à nos communautés
Votre bien-être : Régimes de santé et de soins dentaires privés, plans de remboursement de soins, assurance invalidité, assurance-vie et bien plus encore
Flexibilité : Modèle de travail hybride (pour la plupart des postes professionnels)
Formation : Formation pratique, personnalisée en équipe, mentorat
Avantages supplémentaires : Réductions dans les salles de sport et clubs de fitness, vélos et voitures en leasing via des programmes de sacrifice salarial, et de nombreuses autres réductions pour les employés

#LI-PP1
#LI-HYBRID