
Transdev recrute un/une conducteur(-trice) à Chemillé à temps partiel H/F
🚍 Rejoignez STAO en tant que Conducteur(-trice) de Car à Temps Partiel !
Vous aimez conduire, être autonome et rendre service ?
Et si votre métier avait du sens ? Chez STAO, chaque trajet est une mission de confiance, de sécurité et de proximité.
🌟 Pourquoi ce métier va vous plaire :
Un rôle essentiel : Vous transportez enfants et adultes en toute sécurité, contribuant à leur quotidien.
Des horaires adaptés : Parfait pour concilier vie professionnelle et personnelle.
Une ambiance humaine : Vous êtes au cœur de la vie locale, en contact avec des publics variés.
Une formation offerte : Devenez conducteur(-trice) de car grâce à une formation de 3 mois, 100% financée !
🎯 Votre mission au quotidien :
🚦 Conduire en toute sécurité le véhicule qui vous est confié, selon les services attribués
🕒 Respecter les horaires, les procédures et les règles de sécurité
🤝 Accueillir les passagers avec bienveillance et professionnalisme
👀 Veiller au confort et à la sécurité des voyageurs grâce à votre vigilance et votre réactivité
🧭 Anticiper et gérer les imprévus avec calme et efficacité
👀 Un stage d’immersion pour valider votre projet !
Avant de vous engager dans la formation, nous vous proposons de vivre quelques jours en immersion avec nos équipes.
👉 L’objectif : découvrir l’environnement de travail, échanger avec nos conducteurs et confirmer votre envie de rejoindre le métier.
🎓 Une formation pour apprendre, évoluer et réussir
Vous n’avez pas encore le permis D ? Aucun souci !
STAO vous propose une formation de 3 mois à temps complet dans un centre de formation, 100% financée, pour devenir conducteur(-trice) de car et de bus :
Prochaine formation : novembre 2026
À l’issue, vous intégrez notre équipe en CDI à temps partiel (20h/semaine) à Chemillé.
🕒 Vos horaires :
Lundi à vendredi (hors vacances scolaires) : 6h00–9h00 / 16h00–18h30
Mercredi : 6h00–9h00 / 11h00–13h30 en fonction des secteurs des services du soirs peuvent être réalisés.
💼 Conditions & Avantages :
📄 CDI - 20h/semaine
💶 Salaire horaire : 13,38 €
📈 Évolution du taux horaire à 13,51 € après 2 mois d'ancienneté
📆 Système de lissage de rémunération
Vous travaillez uniquement pendant les périodes scolaires.
Pendant les vacances scolaires, votre contrat est suspendu, mais votre salaire est maintenu chaque mois grâce au système de lissage de rémunération.
👉 Une sécurité financière et une organisation claire !
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires !
Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres… - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C’est en étant attentifs à chacun que l’on permet à tous d’avancer.
Et vous, qu’est-ce qui vous fait avancer ?
✅ Profil recherché :
Permis B valide ou D avec FIMO à jour
Sens du service, autonomie, rigueur
Envie de s’investir dans un métier utile et humain
Prime de 13e mois dès 6 mois d’ancienneté
CSE actif
Participation & intéressement
Accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours

Operator and leading independent private mobility group, Transdev empowers freedom to move every day thanks to safe, reliable and innovative solutions that serve the common good. With a global presence in 19 countries, we transport an average of 12.8 million passengers daily, operating 16 transportation modes and committed to social cohesion and ecological transition for sustainable and inclusive mobility. The Group employs more than 105,000 women and men serving its passengers, consolidating our position as the world leader in public transportation. We advises and supports local authorities and companies in a long-term partnership. Transdev is jointly owned by the RETHMANN Group (66%) and Caisse des Dépôts (34%). Transdev reported sales of €10.05 billion in 2024. Developing the skills of our employees is a priority: through continuous training, professional mobility, and by sharing best practices among teams around the world.
En tant qu’opérateur et intégrateur de mobilités, nous permettons à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Avec une implantation internationale dans 19 pays, nous transportons au quotidien en moyenne 12,8 millions de passagers, grâce à 16 différents modes de transport respectueux de l’environnement pour une mobilité durable et inclusive. Avec plus de 105 000 femmes et hommes au service des clients, de la mobilité des passagers, Transdev est leader mondial du transpor. Nous conseillons et accompagnons dans une collaboration durable les collectivités territoriales et les entreprises. Nous aidons à renforcer la cohésion sociale en offrant une mobilité accessible à tous. Transdev est codétenu par le Groupe RETHMANN à 66% et par la Caisse des Dépôts à 34%. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 10,05 milliards d’euros. Le développement des compétences de nos équipes est une priorité par la formation continue, la mobilité professionnelle et le partage.