Job Description

L'équipe de RJC Ingénierie à Montréal s'agrandit à nouveau. Il s'agit d'une opportunité exceptionnelle de se joindre à une équipe d'expert(e)s unique au Canada et de participer à la croissance rapide du bureau de Montréal. Ce poste est idéal pour tous les candidat(e)s pour lesquels la croissance personnelle et professionnelle sont importantes, tout comme le potentiel de croissance de carrière.

RJC Ingénierie est l’une des plus importantes firmes spécialisées en ingénierie du bâtiment en Amérique du Nord, reconnue notamment pour ses services d’ingénierie des structures, de science du bâtiment, de restauration de structures, de modélisations énergétiques, de conception de verre structural et de conception et restauration de stationnements. Comptant plus de 650 employé(e)s dans 17 bureaux à travers l’Amérique du Nord, nous offrons un service hautement personnalisé au niveau local avec l'expertise, la profondeur et les ressources d'une grande entreprise nationale.

Nous croyons qu'il faut prendre soin de nos employé(e)s et les aider à réaliser leur plein potentiel. RJC offre la possibilité de travailler dans un environnement engageant favorisant le travail d’équipe. Vous aurez l’occasion de travailler sur des projets passionnants et stimulants, de découvrir de nouvelles technologies, pratiques et techniques et de vous épanouir dans une culture d'apprentissage continu et de collaboration. En travaillant sous la direction de spécialistes techniques de premier plan qui partagent généreusement leur expertise, vous pourrez affiner vos compétences et développer votre expertise tout en poursuivant vos objectifs professionnels. Nous croyons fermement que si vous vous sentez engagé et motivé à exceller, vous apprécierez votre expérience de travail quotidienne, et cela se traduira par un niveau de service qui fidélisera nos client(e)s.

Profil du (de la) candidat(e)

Le (la) concepteur(trice) en science du bâtiment et restauration structurale travaillera en tant que membre actif d'une équipe avec les ingénieur(e)s de projet et les technologues au sein des équipes de projet, de l'évaluation et l'analyse des structures de bâtiments jusqu'à la conception et la construction. Le (la) candidat(e) retenu(e) est une personne autonome, un(e) apprenant(e) rapide avec un désir d'apprendre et de se développer continuellement, et passionné(e) par la restauration structurale. Un engagement à fournir un service client exceptionnel et à développer une expertise technique pour proposer des solutions pratiques et créatives est essentiel.

Principales responsabilités

Les fonctions comprennent, sans s'y limiter :

• Enquête sur site et évaluation des structures existantes.

• Préparation de rapports et d'études.

• Préparation de dessins et de spécifications pour divers projets de réhabilitation structurale.

• Conception et analyse des systèmes structuraux pour déterminer des alternatives de réparation efficaces.

• Travailler avec un(e) ingénieur(e) de projet/technologue dans un environnement d'équipe de projet, des étapes conceptuelles et préliminaires de conception jusqu'à l'achèvement du projet.

• Coordination avec les autres disciplines d'ingénierie et d'architecture.

• Administration des contrats/examen de la construction lors de la mise en œuvre des travaux de modernisation/réhabilitation.

• Liaison avec les client(e)s.

Qualifications professionnelles et expérience

EDUCATION

• Diplôme en génie civil (Détenir une maîtrise en génie civil serait un atout).

• Inscrit(e) ou admissible à l'inscription auprès de l’Ordre des ingénieurs du Québec.

EXPERIENCE

• 0 à 2 ans d'expérience en restauration structurale.

COMPÉTENCES

• Engagement envers le service client et l'excellence technique.

• Compréhension des systèmes structuraux des bâtiments.

• Expérience avec Microsoft Suite (Excel, Word et PowerPoint).

• Compréhension de l'analyse du coût du cycle de vie.

• Expérience préalable sur des chantiers et compétences dans les métiers sont fortement souhaitées.

• Esprit d'équipe avec la capacité de travailler de manière autonome avec un minimum de supervision.

• Apprenant(e) rapide avec un sens aigu du détail et le désir de se développer professionnellement et personnellement.

• Curieux(euse), ayant des pensées claires et la capacité de déterminer ce qui est nécessaire et de tirer des conclusions rationnelles à partir des informations disponibles.

• Travailleur(euse) acharné(e), prêt(e) à assumer rapidement des responsabilités tout en s'amusant.

• Compétences en communication efficaces démontrées, à la fois écrites et verbales.

• Capacité à conceptualiser en trois dimensions.

• Aptitude à travailler avec des installations existantes et à l'aise pour travailler en hauteur.

• Permis de conduire valide et utilisation d'un véhicule.

Avantages sociaux

RJC offre à ses employé(e)s un régime de rémunération concurrentiel et qui comprend un régime d’assurance-maladie et dentaire exhaustif, un compte de gestion santé, un régime de cotisations REER conjointes, des vacances payées, des horaires flexibles, le remboursement des frais de scolarité et plus encore.

Nous nous engageons à offrir à nos employé(e)s d’excellents avantages professionnels et personnels, qui encouragent le bien-être et l’équilibre vie personnelle-travail.

Voici quelques raisons pour lesquelles d'autres se sont joints à notre équipe:

• Un lieu de travail inspirant qui soutient ses employé(e)s et reconnaît l'excellent travail.

• Des projets stimulants et des opportunités de développement pour vous aider à accroître vos compétences et votre carrière.

• Une compagnie détenue par ses employé(e)s qui offre de grandes opportunités.

• Un programme complet de récompenses financières qui reconnaît votre succès.

• Un ensemble d'avantages sociaux complet et généreux.

• Un compte de gestion santé annuel de 1 000 $ qui favorise la santé, le bien-être et un mode de vie actif.

Nous apprécions l'intérêt et les efforts de tous les candidat(e)s; toutefois, seuls les profils présélectionnés seront contactés. Sur demande, des adaptations sont disponibles pour toutes les personnes handicapées participant au processus de sélection.