Job Description

Wer sind wir?

Compliance Officer in Control Testing & Reviews in Group Compliance German Desk.

Was erwartet Dich bei uns?

Als Spezialist:in im Team Control Testings & Reviews übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Überwachung und Optimierung interner Prozesse.
Deine Aufgaben umfassen:

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Implementierung des Non-Financial Risk Management Frameworks für die Allianz Deutschland
• Identifikation, Bewertung und Überwachung nicht-finanzieller Risiken sowie der zugehörigen Maßnahmen zur Risikominderung
• Planung, Durchführung und Dokumentation von Control Tests
• Konzeption und Durchführung von Compliance-Reviews sowie Überwachung und Nachverfolgung der entsprechenden Maßnahmen
• Analyse und Bewertung von Compliance-Risiken sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der relevanten Prozesse
• Ableitung umsetzbarer Erkenntnisse zur Unterstützung strategischer Entscheidungen und zur Stärkung der Compliance innerhalb der Allianz
• Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, um eine nachhaltige Risikokultur innerhalb der Organisation zu fördern

Was zeichnet Dich aus?

Mindestqualifikationen

• Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie einschlägige Berufserfahrung im Finanzsektor
• Praktische Erfahrung in den Bereichen Risikomanagement, Compliance, Audit oder Reviews, idealerweise in der Finanzbranche, einer Beratung oder einer vergleichbaren Unternehmensfunktion
• Umfassende branchenspezifische Expertise, vorzugsweise im Versicherungssektor, sowie fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, die eine strukturierte und zielgruppenorientierte Aufbereitung und Präsentation komplexer Sachverhalte ermöglichen
• Strategisches Arbeiten, lösungsorientiertes Denken und die Fähigkeit, flexibel in einem agilen Umfeld zu arbeiten
  Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und ein hohes Maß an unternehmerischem Denken
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
  

Bevorzugte Qualifikationen

• Fundiertes Verständnis von Compliance-Richtlinien sowie Vertrautheit mit relevanten rechtlichen Anforderungen und regulatorischen Standards
• Erfahrung in der Überwachung und Berichterstattung von Risiken sowie die Fähigkeit, aufkommende Risiken zu identifizieren und zu bewerten
• Erfahrung in der Versicherungsbranche, im Asset Management oder in der Beratung ist von Vorteil
• Kenntnisse und Erfahrungen mit innovativen Technologien wie ChatGPT, Generative AI oder Ethical AI sind ein zusätzliches Plus

Was bieten wir Dir?

• Flexibles und hybrides Arbeitsmodell
• Eine multinationale und inklusive Gemeinschaft
• Hervorragende Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
• Aktienkaufprogramm für Mitarbeiter mit Rabatt
• Angebote zur Gesundheit und zum Wohlbefinden
• Unterstützende Leistungen zur Familienpflege
• Möglichkeit etwas zu unseren Nachhaltigkeitsprogrammen beizutragen
• Zertifiziert als great place to work

Und es gibt noch viel mehr: Allianz SE Benefits
Weitere Informationen zu unserem Einstellungsprozess Allianz SE Einstellungsprozess

Bitte bewirb dich bis zum 25.Mai- Bewerbungen werden fortlaufend geprüft, und wir behalten uns das Recht vor, die Stellenausschreibung vor dem angegebenen Bewerbungsschluss zurückzuziehen. Wenn du an dieser Stelle interessiert bist, empfehlen wir dir daher, dich so bald wie möglich zu bewerben

Willkommen bei der Allianz SE!

Wir bei der Allianz SE sind als vertrauenswürdiger Partner für den Schutz und das Wachstum Ihrer Vermögenswerte anerkannt und bieten ein umfassendes Portfolio an Produkten an, darunter Sach- und Unfallversicherung, Lebens- und Krankenversicherung sowie Vermögensverwaltungsdienste, die auf die unterschiedlichen Bedürfnisse von individuellen und Firmenkunden weltweit zugeschnitten sind. Von unserem internationalen Hauptsitz aus orchestrieren wir globale Operationen, setzen strategische Richtungen und gewährleisten eine kohärente Umsetzung über unsere internationalen Tochtergesellschaften hinweg. Wir sind der Innovation und digitalen Transformation verpflichtet und treiben Initiativen voran, die das Kundenerlebnis und die operative Effizienz verbessern, um unsere Position als führendes Unternehmen in der Finanzdienstleistungsbranche zu stärken.

Wenn Du mehr über die Allianz SE erfahren möchtest, klicke hier.

#StandwithUkraine
#LI-Hybrid

Menschen mit Behinderung:
Wir möchten allen unseren Bewerbern die besten Möglichkeiten bieten, um erfolgreich zu sein. Falls Du besondere Unterstützung während des Bewerbungs- und Auswahlverfahren benötigen solltest, sende uns bitte eine E-Mail an RECRUITING-SERVICES@allianz.com

96874 | Recht & Compliance | Berufserfahren | Allianz SE | Vollzeit | Temporär

An Recruiting-Agenturen:

Die Allianz SE hat ein eigenes Recruiting Team, welches Kandidat:innen direkt anspricht. Daher akzeptiert die Allianz SE keine unaufgeforderten Lebensläufe von Agenturen oder Personalberatungen.

Falls wir mit Recruiting-Agenturen zusammenarbeiten, wird dieser Einsatz vertraglich festgelegt. Gebühren werden nur bezahlt, wenn ein Vertrag besteht. Wir akzeptieren keine Rechnungen für unaufgefordert zugesandte Lebensläufe ohne bestehenden Vertrag, auch wenn Kandidat:innen eingestellt werden.

Darüber hinaus bitten wir, sich nicht direkt mit unseren Hiring Managers in Verbindung zu setzen.

Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum.

Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller ethnischen und kulturellen Hintergründe, Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, sozialen Herkünfte, Menschen mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer durch lokale Gesetze und Vorschriften geschützter Merkmale.

Great to have you on board. Let's care for tomorrow.