Är du en trygg och engagerad ledare som trivs i skärningspunkten mellan operativ verklighet och digital utveckling? Vi söker en Chef för Operativ Produktionsplanering som vill leda och utveckla vårt operativa planeringsteam med placering i Grängesberg.
Du blir en central länk mellan produktion och planering, och driver arbetet med att implementera datadrivna och standardiserade planeringsprocesser som säkerställer en effektiv och stabil varuförsörjning. Om du har erfarenhet av produktion och logistik, gillar att bygga struktur i komplexa flöden och samtidigt drivs av att utveckla medarbetare – då kan detta vara din nästa utmaning.
Som chef fungerar du som en brygga mellan planeringsorganisationens operativa och taktiska processer, med produktionen som en central kontaktyta. Du driver och utvecklar arbetssätt som bidrar till en väl avvägd varuförsörjningskedja, med fokus på kostnadseffektivitet, servicegrad, kvalitet, hållbarhet och säkerhet.
Huvudsakliga ansvarsområden:
Du är en trygg och affärsorienterad ledare som trivs i en dynamisk miljö och kommunicerar effektivt på alla nivåer. Din nyfikenhet på hela värdekedjan gör att du identifierar förbättringsmöjligheter, och du löser utmaningar genom laganda, struktur och analytisk förmåga. Vi ser gärna att du har:
Sedan starten för över 100 år sedan har vi vuxit till Sveriges ledande bryggeri och står i dag för en tredjedel av den svenska ölmarknaden. I våra bryggerier producerar vi välkända varumärken som Norrlands Guld, Mariestads, Heineken, Loka, Briska och Nygårda. Vi tar ständigt fram nya produkter i vårt utvecklingsbryggeri i Länna där vi testar nya idéer och förverkligar våra drömmar. Kreativ produktutveckling är en central del av vår företagskultur.
Spendrupskoncernen består av en mångsidig portfölj, från vin- och spritimport (Spring Wine & Spirits) till hantverksbryggerier (Gotlands Bryggeri, OMAKA) och legotillverkning (Hellefors) samt säsongsproduktion av glögg (Grythyttans) och egen logistik (Bibab).
Spendrups vision är att vara ett bryggeri i världsklass. Det innebär att vi stolt vill kunna jämföra oss med de bästa i världen i allt vi gör. Det gäller de produkter vi lanserar och de relationer vi bygger, hur vi agerar i nuet och hur vi satsar på sikt. Vår mission är att med kreativ kraft, långsiktigt ansvarstagande och passion skapa smakupplevelser och relationer i världsklass. Som medarbetare på Spendrups har du en viktig roll i vår gemensamma strävan mot världsklass och vi ser gärna att du identifierar dig själv med våra värderingar: Handlingskraft, Äkthet och Nyskapande.
För att hjälpa oss att hitta rätt person till rätt roll använder vi evidensbaserade urvalsmetoder. Ansök därför enkelt med ditt CV via vår hemsida – vi efterfrågar inte ett personligt brev.
Om du går vidare i processen kommer du att bli ombedd att svara på några screeningfrågor som ett första steg. Processen innehåller även arbetspsykologiska tester för att hjälpa oss identifiera de kandidater som mest sannolikt kommer att trivas och bli framgångsrika i rollen. Bakgrundskontroll genomförs på slutkandidat.
Vid frågor eller funderingar är du välkommen att kontakta Kajsa Tamsen på
kajsa.tamsen@inhouse.se.
Varmt välkommen med din ansökan!
Inhouse är ett konsult-, rekryterings- och bemanningsföretag med specialistkompetens inom områdena kommunikation, ekonomi, business services och HR. Vi som arbetar på Inhouse har också varit verksamma inom dessa branscher och vet vilka utmaningar våra kunder faktiskt har. Vi förstår din verksamhet och din affär.
Inom områdena rekrytering, bemanning och organisationsutveckling erbjuder vi en mängd olika tjänster som utgår från vår grundtanke om people management - ett sätt att ta sig an helheten, företaget, genom dess delar, människorna.
Inhouse grundades 1996 och har idag drygt 30 anställda samt ett stort, kvalitetssäkrat nätverk av konsulter. Vi har kontor i Stockholm, Göteborg och Malmö.
