Job Description

Req ID: 513863

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Le site de Tarbes (65) est un centre mondial d’Excellence d’Alstom pour les systèmes de traction dédiés aux trains à grande et très grande vitesse, aux locomotives électriques, aux trains régionaux et aux bus électriques ainsi que pour les modules de puissance et les appareillages.

Votre futur rôle :

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de sous-systèmes dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative, dynamique et engagée, et vous jouerez un rôle clé dans la gestion des sous-systèmes de traction, contribuant ainsi à des solutions de mobilité plus durables et innovantes.

Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec des équipes pluridisciplinaires telles que l'ingénierie, les achats, la qualité, la production et la finance, en lien avec des sites internationaux pour assurer le bon déroulement des projets. Vous serez également amené(e) à piloter les parties prenantes et à garantir le respect des engagements en termes de Qualité, Coût et Délai.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la coordination des interfaces entre les contributeurs et de l’anticipation des problématiques clés, mais aussi de la résolution proactive des défis liés aux projets.

Nous ferons appel à vous pour :

• Piloter les parties prenantes pour réaliser les livrables et activités du sous-système traction.
• Effectuer les arbitrages nécessaires entre ingénierie, produits, processus, fabrication et achats.
• Garantir l’interface et la coordination avec les équipes internes et les autres sites engagés (nationaux et internationaux).
• Assurer la mise en œuvre de la stratégie projet en conformité avec les engagements contractuels.
• Gérer les risques et opportunités liés au projet.
• Effectuer un reporting régulier auprès des clients internes et externes.
• Contribuer à la résolution des problèmes et aux plans d’actions associés.
• Maintenir un haut niveau d’engagement et de collaboration au sein des équipes.

Votre profil :

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme d’ingénieur ou Master en gestion de projets.
• La connaissance technique des métiers de l'électrotechnique, électronique de puissance serait un plus.
• Expérience de 3 ans minimum dans la gestion de projets internationaux et le management fonctionnel d’équipes pluridisciplinaires.
• Maîtrise des processus et outils de management de projet.
• Leadership et sens de l’engagement pour atteindre les résultats.
• Résilience, agilité et capacité à gérer simultanément diverses tâches.
• Aisance relationnelle et capacité à animer et impliquer une équipe.
• Maîtrise du français et de l’anglais indispensable.

Ce que vous apprécierez :

Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.
• Travailler avec une équipe passionnée par l'innovation et les projets d'envergure.
• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.
• Contribuer à des projets innovants dans le domaine de la mobilité durable.
• Utiliser notre environnement de travail flexible et inclusif.
• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.
• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.
• Progresser vers des rôles à plus grande responsabilité ou d'autres opportunités au sein de l'entreprise.
• Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !

Remarque importante

En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.