Job Description

Description du poste

Au sein de l’équipe Infrastructures et Transport rattachée à l’agence de Saint-Priest, vous occuperez le rôle de Chef de Projet Ferroviaire / PMO Senior H/F.

Missions :

• Piloter un portefeuille d’environ 10 marchés de travaux dans le cadre d’un projet stratégique de modernisation ferroviaire
• Coordonner les entreprises intervenantes et les équipes de maîtrise d’œuvre de travaux (MOETx)
• Analyser les écarts, anticiper les impacts et assurer le suivi des actions correctives
• Assurer le reporting régulier auprès de l’équipe projet
• Analyser les plannings industriels et consolider le planning général du projet
• Préparer et animer les réunions de coordination et de suivi planning
• Identifier les risques délais et proposer les actions de sécurisation associées
• Piloter les interfaces entre les différents métiers et parties prenantes du projet
• Coordonner les activités de signalisation, voie, énergie, télécommunications, CAT et génie civil
• Participer à la préparation des mises en service (MES) et des opérations de basculement
• Assurer le suivi des coûts, des délais et des risques tout au long du projet
• Participer aux visites terrain et garantir la bonne coordination entre les travaux et l’exploitation ferroviaire

Profil :

• De formation Ingénieur Bac+5 avec une spécialisation en Électricité, Instrumentation et Automatisme (EIA), génie ferroviaire ou équivalent
• Vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum dans l’environnement ferroviaire
• Vous disposez d’une expérience significative en gestion de projet complexe et en pilotage de travaux ferroviaires
• Vous maîtrisez la coordination multi-lots et la gestion des interfaces techniques
• Vous possédez de solides compétences en analyse de planning et en suivi de projet
• Une expérience au sein de SNCF Réseau ou sur des projets de signalisation ferroviaire est fortement appréciée
• Vous connaissez les environnements MOEG et/ou MOETx
• Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l’organisation et votre capacité à fédérer les équipes
• Vous disposez d’excellentes qualités de communication et d’un fort esprit de coordination transverse
• Vous êtes à l’aise dans la production de reportings structurés et le suivi d’indicateurs projets

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 38 000 K€ brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »