Descriptif du poste :
Aptitude recherche un Ingénieur Chef de projet MOE ferroviaire (H/F) pour piloter des projets d’infrastructure ferroviaire (signalisation, voie, alimentation électrique, systèmes de transport). Vous prenez en charge la maîtrise d’œuvre de projets majeurs, en assurant la gestion technique, contractuelle et financière, la coordination multi-lots et l’interface avec l’ensemble des intervenants (maîtrise d’ouvrage, partenaires, ingénierie, entreprises travaux, acteurs publics).
Assurer la direction globale de projets ferroviaires multi-métiers, du lancement jusqu’à la réception : études, préparation des appels d’offres, DCE, suivi réalisation, gestion des modifications, clôture de projet.
Organiser et piloter les équipes techniques internes et externes (études voie, signalisation, génie civil, caténaires, courants faibles/forts), en veillant à la cohérence technique inter-lots.
Piloter les interfaces avec le client, la maîtrise d’ouvrage, les sous-traitants et partenaires, animer les réunions d’avancement et rendre compte à la direction de projet.
Suivre le respect des cahiers des charges, référentiels normatifs (SNCF), engagements contractuels et exigences QSE.
Coordonner la gestion des risques, l’analyse des aléas techniques, la validation des plans d’actions correctives ou d’optimisation.
Superviser le planning de projet, le suivi budgétaire, la gestion documentaire et l’établissement des reportings périodiques (planning, indicateurs, livrables, alertes).
Participer aux consultations entreprises, négociation d’avenants techniques, supervision des essais/receptions, gestion des interfaces chantier-exploitation ferroviaire.
Diplôme Bac+5 (Ingénieur ou Master)
Expérience confirmée (minimum 5 ans) en pilotage de projets ferroviaires en maîtrise d’œuvre (MOE), idéalement incluant coordination de plusieurs lots techniques.
Maîtrise des procédures de conduite de projets ferroviaires : études, marchés de travaux, gestion de la sécurité, procédures régulatoires, chantier et essais.
Bonne connaissance des référentiels SNCF
Capacité à anticiper, structurer et résoudre les problématiques techniques, contractuelles ou organisationnelles sur des projets d’infrastructures complexes.
Aptitude à coordonner des équipes pluridisciplinaires, sens du résultat, autonomie, leadership, rigueur et bonnes aptitudes relationnelles.
Maitrise des outils de gestion de projet (MS Project, Primavera, Suite Office, GED) et des outils collaboratifs.
Contrat : CDI, CDIC ou mission freelance selon profil et disponibilités.
Localisation : Rennes

APTITUDE EXPERTS : L’INGÉNIERIE SUR-MESURE, AU SERVICE DES MOBILITÉS DE DEMAIN
Nouveaux besoins de mobilités, attractivité régionale et changements dans le domaine des loisirs et du travail... Le transport (le secteur ferroviaire en première ligne) est en pleine mutation pour façonner le visage d’une France qui doit se redessiner et grandir.
Comme experts du ferroviaire et des transports, nous voulons accompagner cette transition.
Du management de projets complexes et longue durée à l’apport d’expertise ponctuelle, sans oublier la formation des équipes, l'externalisation est une force, pour compléter l’expertise de nos clients.
Répondre aux besoins au bon moment requiert une approche partenariale nouvelle et une certaine... « aptitude » :
1. Un savoir-faire : les experts parlent aux experts.
2. Un savoir-être : le respect du métier se conjugue à l’innovation.
3. Un savoir-agir : l'exigence de service est notre marque de fabrique.
Notre force ?
• Une communauté d’experts passionnés par la transmission, agile.
• Une offre combinée d’expertise, d’ingénierie, avec le choix très tôt d’investir aussi dans la formation.
• Une méthode d’accompagnement des hommes et des projets qui a fait ses preuves.
Notre différence ? Nous l'appelons le système Aptitude :
1. La vision d’ensemble, pour la maitrise des enjeux
2. L’excellence, pour conjuguer l’expertise avec l’expérience
3. Le sur-mesure, pour répondre à chaque besoin
4. La formation, pour partager et grandir par la connaissance
5. L’attitude, au service d’une exigence de résultat
Découvrez témoignages, études de cas sur www.aptitude-experts.com