Job Description
Informations générales
Référence
BA092ACA-117724
Date limite de candidature
31/12/2026
du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Organisation, Contrôle et Evaluation - Chargée / Chargé d'opérations de contrôle
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Intitulé du poste
CHARGE(E) DE CONTRÔLE INTERNE H/F
Description du poste
- Généralités :
- La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
Au sein d’une équipe de contrôleurs, vous serez plus particulièrement en charge du développement et de la mise en œuvre de la mission de contrôle interne au sein de la Direction.
- Élaboration des référentiels de contrôle interne (RCI), analyse de la documentation existante et des comptes rendus des contrôles menés, organisation des échanges avec les services concernés par les thématiques des RCI, identification des risques potentiels, définition précise des points de contrôle.
- Vous mènerez également des contrôles de deuxième niveau en vous basant sur la liste des entités à contrôler définies dans le plan annuel de contrôle interne (plusieurs déplacements sont à prévoir). Pour cela, vous préparez en amont la mission (rédaction de la note d’annonce, réservations logistiques, obtention des extractions et rapports nécessaires préalablement à la mission, préparation des échantillons à contrôler). Après avoir réalisé les tests sur pièces, par échantillon, sur l’exhaustivité des thématiques abordées lors du contrôle, vous rédigez les comptes rendus et formulez des préconisations. Vous suivez ensuite la mise en œuvre des actions auprès des services contrôlés et vous participez, ainsi, à la diffusion d’une culture du contrôle interne auprès des services de la Direction. Vous participez à l’amélioration continue du dispositif de contrôle interne (via la participation à l’élaboration de nouveaux outils/supports).
- Vous travaillerez également sur la rédaction et l’actualisation des cadres d’emploi diffusés au sein de la direction en formalisant les règles et procédures internes en cohérence avec les normes légales applicables aux activités de la direction générale et en privilégiant une approche par les risques. Pour cela, vous élaborerez des cadres d’emploi intelligibles, pratiques, synthétiques et exploitables, sous la forme la plus adaptée en fonction des besoins, en participant aux réunions d’élaboration des cadres d’emploi et en assurant une veille réglementaire.
- Vous assurerez une mission d’expertise et de représentation en matière de contrôle interne et de normes au sein de la Direction et auprès de partenaires extérieurs.
- Environnement professionnel :
- Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Conditions particulières d'exercice
- Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
- Nationalité française requise.
- Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
- Durée attendue sur le poste : 3 ans.
- Recrutement:
- Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
- Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
- Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
- Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
- Possibilité d'évolution en interne.
- Restauration sur place.
- Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques :
Avoir des compétences juridiques : Niveau maîtrise - A acquérir
Connaître l'environnement professionnel : Niveau maîtrise - A acquérir
Savoir-faire :
Savoir analyser : Niveau maîtrise - Requis
Savoir travailler en équipe : : Niveau maîtrise - Requis
Savoir-être
Savoir s'adapter : Niveau maîtrise - Requis
Savoir s'exprimer oralement - Niveau maîtrise - Requis
Temps plein
Oui
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
- Informations candidatures :
- Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
- Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
- Comment candidater à la DGSI :
- Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
- Question processus candidature uniquement :
- Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
- Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
- Pièces requises :
- Formulaire de mobilité/recrutement https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
- Si contractuel : insérez le formulaire vierge.
- Infos et actualités recrutement :
- https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn
- Informations emploi :
- Libellé métier RMFP + code : Chargé de contrôle – FPCTL003
Fondement juridique du recrutement
Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)
Lieu d'affectation
ASNIERES-SUR-SEINE
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Direction générale de la sécurité intérieure – ASNIERES-SUR-SEINE (92)
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2026
