Norwegian Refugee Council

Chargé(e) d'Education Burkina Faso Kaya

Norwegian Refugee Council  •  Kaya, BF (Onsite)  •  4 days ago
Apply
AI can make mistakes so check important info. Chat history is never stored.

Job Description

Dans un contexte marqué par des défis sécuritaires, de déplacements de populations et de risques accrus de violences basées sur le genre dans la région des Kuilsé, la mise en œuvre du projet Sida RRM requiert une présence opérationnelle renforcée. L’obtention de ce financement pour une réponse rapide vise à répondre de manière immédiate et ciblée aux besoins urgents des populations affectées. À cet effet, le recrutement de personnel dédié est indispensable afin d’assurer une exécution efficace, rapide et conforme aux standards humanitaires des activités du projet, tout en garantissant un accès sûr et adapté aux services de l’éducation.

Dans ce cadre, NRC est à la recherche d’un(e) chargé (e) d’éducation, dynamique, motivé(e) et qualifié(e) qui contribuera activement au développement et au renforcement de la réponse humanitaire au Burkina Faso.

Rôles et responsabilités

L’Officier Éducation est placé sous la supervision directe du Coordonnateur Education et assurera la supervision technique des assistants techniques d’éducation. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les autorités éducatives.

Le/la Chargé/e d’éducation sera responsable de la mise en œuvre des activités d’éducation dans la zone d’intervention, conformément à la stratégie de NRC, aux exigences du projet, aux standards humanitaires et à la Stratégie nationale de l’éducation en situation d’urgence. À ce titre, il/elle garantit une réponse de qualité, rapide et centrée sur les communautés affectées, tout en veillant au respect strict des principes humanitaires, de la confidentialité, de la sécurité et du principe de « Do No Harm »

Responsabilités générales

  1. S'assure de l'adhérence aux politiques, manuels et directives de NRC ;

  2. Implémente le portefeuille de projets qui lui est délégué en accord avec le plan d'action ;

  3. Rédige les rapports sur l'avancée des projets sur demande du superviseur ou de la direction ;

  4. S'assure de l'archivage correct des documents ;

  5. S'assure que les projets ciblent les bénéficiaires qui ont les plus grands besoins et évalue de nouvelles et meilleures manières de fournir une assistance ;

  6. Contribue activement à l’amélioration technique et à la qualité des interventions sur le terrain en formulant des propositions et recommandations pertinentes ;

  7. Apporte un soutien à l'équipe éducation en fournissant des conseils techniques continus au personnel de terrain chargé de la mise en œuvre du projet, notamment en matière de suivi et de reporting ;

  8. Assure le suivi régulier des activités d’Education en temps réels, et participe à la planification stratégique ;

  9. En collaboration avec l’équipe Education, s’assure de la qualité des interventions mises en œuvre dans les zones d’intervention ;

  10. S’assurer de l’intégration des thématiques du genre et de la protection dans les activités d’Education ;

Responsabilités spécifique

  1. Participer aux études, évaluations et activités de Baseline des projets ;

  2. Contribuer au renforcement des capacités des partenaires ;

  3. Appuyer la cartographie des zones d’intervention et la planification des activités ;

  4. Organiser la restitution des résultats des études aux bénéficiaires et autorités locales ;

  5. Mettre en place des mécanismes de plaintes, de redevabilité et de suivi communautaire.

  6. Assurer une collaboration efficace et respectueuse avec les partenaires et parties prenantes.

  7. Produire et transmettre dans les délais les besoins, réquisitions et documents administratifs du projet.

  8. Coordonner la conception, la mise à jour et l’utilisation des outils de collecte de données.

  9. Superviser la collecte, la saisie, l’analyse des données et garantir la qualité des rapports de suivi et d’évaluation.

  10. Assurer le suivi technique, opérationnel et budgétaire des activités du projet et participer aux réunions de coordination.

Compétences professionnelles générales

  • Diplôme Bac+3 en sciences sociales, sciences de l’éducation ou tout autre domaine connexe ;

  • Expérience professionnelle en tant qu’Officier Projet dans un contexte humanitaire et/ou de relèvement ;

  • Expérience d’au moins 2 ans dans le domaine de l’éducation et/ou de la formation des jeunes ;

  • Expérience de travail avec les communautés rurales et les personnes déplacées internes (PDI) ;

  • Capacité à travailler en collaboration avec les autorités éducatives et les acteurs du système éducatif (DREPPNF, DPEPPNF, CEB, directeurs d’écoles, enseignants, Conseil de l’école) ;

  • Expérience de collaboration avec les partenaires locaux, ONG et institutions gouvernementales ;

  • Connaissance des organisations nationales et internationales ;

  • Bonne compréhension des thématiques transversales (genre, protection, environnement, VIH/SIDA) ;

  • Résultats avérés dans la mise en œuvre et la gestion de responsabilités similaires ;

  • Capacité à travailler sous pression et à fournir un travail de qualité dans un contexte sécuritaire complexe ;

  • Excellente maîtrise du français (oral et écrit) ;

  • Bonne maitrise de l’anglais constitue un atout ;

  • Bonne capacité rédactionnelle et de communication professionnelle ;

  • Maîtrise des outils informatiques de base (Word, Excel, PowerPoint) ;

Compétences, connaissances et expériences liées au contexte

  • Bonne connaissance du contexte humanitaire et éducatif de la région des Kuilsé ;

  • Bonne compréhension des normes et standards nationaux et internationaux en éducation en situation d’urgence, éducation alternative et formation des jeunes ;

  • Connaissance des zones d’intervention et des dynamiques locales ;

  • Maîtrise des langues locales ;


Le Conseil Norvégien pour les réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire indépendante qui aide les personnes obligées à fuir.


Nous travaillons sur des crises à travers 31 pays, fournissant chaque année une assistance en urgence et sur le long terme à des millions de personnes. Nous assistons les personnes obligées à fuir en défendant leurs droits.


NORCAP, notre capacité de déploiement d’expert, contribue à améliorer la capacité internationale et locale pour prévenir, se préparer, répondre aux crises et s’en relever. NRC gère également le centre de suivi des déplacements interne à Genève, un leader mondial dans le rapportage et le plaidoyer pour les personnes déplacées dans leur propre pays.


Un contrat d’embauche avec NRC peut vous amener à être employé – ou déployé, dans des régions, pays, zones ou bureaux dans lesquels existent des risques de santé, de sûreté et de sécurité non-négligeables. C’est un aspect que NRC prend très au sérieux et des procédures sont en place afin de réduire la prise de risques connus, sans pouvoir toutefois les faire complètement disparaître.


NRC est un employeur qui garantit l'égalité des chances et qui vise à avoir une diversité de personnel en termes d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de nationalité et de capacité physique.
Norwegian Refugee Council

About Norwegian Refugee Council

The Norwegian Refugee Council (NRC) is an independent humanitarian organisation helping people forced to flee.

We protect displaced people and support them as they build a new future. We started our relief efforts after World War Two. Today, we work in both new and protracted crises across 40 countries. We specialise in six areas: food security, education, shelter, legal assistance, protection from violence, and water, sanitation and hygiene.

We stand up for people forced to flee. NRC is a determined advocate for displaced people. We promote and defend displaced people's rights and dignity in local communities, with national governments and in the international arena. NRC’s Internal Displacement Monitoring Centre in Geneva is a global leader in monitoring, reporting on and advocating for people displaced within their own country.

We work with partners across the world through NORCAP, our global provider of humanitarian, development and peacebuilding expertise. NORCAP collaborates with local, national and international partners on finding sustainable solutions to meet the needs of people at risk.

Around 15,000 humanitarians work with the NRC. Most of us are hired locally to work in the field, and a small number are based at our head office in Oslo. Many of our colleagues were once themselves forced to flee their homes.

NRC assisted almost 9.1 million people worldwide in 2024, and with your support, we can help even more.

In order to meet the needs of more than 120 million displaced people worldwide, we need to unite forces across sectors and work together as one team. Through mutual partnerships we are dedicated to finding unique solutions for people who have been forced to flee, helping them build a sustainable future for themselves and their communities.

To find out how you can support our work, please visit nrc.no/corporate or send an e-mail to corporate@nrc.no.

Industry
Nonprofit & NGOs
Company Size
5,001-10,000 employees
Headquarters
Oslo, NO
Year Founded
1946
Website
nrc.no
Social Media