L’AORIF – l’Union sociale pour l’habitat d’Ile-de-France est l’association professionnelle au service des organismes de
logement social d’Ile-de-France fondée en 1946. L’association représente une centaine de bailleurs sociaux, soit 1,4 million de logements locatifs sociaux dans toute l’Ile-de-France dans lesquels vivent 3 millions de franciliens soit un quart des franciliens. Ses actions au quotidien répondent à des enjeux sociaux, environnementaux et économiques fondamentaux sur le territoire francilien qui sont au cœur des politiques publiques territoriales et du dynamisme économique de l’Ile-de-France.
L’AORIF compte une vingtaine de personnes et assure quatre principales missions afin de soutenir l’action de bailleurs sociaux et la production de logements sociaux en Ile-de-France :
Représentation auprès des acteurs publics des politiques du logement,
Soutien professionnel,
Production d’études et d’analyse de données,
Montage de projets inter bailleurs.

Le pôle Performance Patrimoniale et Observation recherche un.e chargé.e de projet Transition écologique et bas
carbone pour renforcer son équipe. Ce pôle traite des questions patrimoniales, réhabilitation, construction neuve,
transformation de bâti, foncier, gisements bâtis et gisements naturels sous l’angle de l’investissement pour
l’atténuation et l’adaptation du parc social au changement climatique.

Finalité du Poste
Mobiliser collectivement et accompagner nos adhérents dans une dynamique de transformation du parc social pour répondre aux enjeux d’atténuation et d’adaptation du parc social au changement climatique (Loi Climat et Résilience, SNBC, TRACC…).
Le poste aborde des thématiques transverses, à l’échelle du logement, du bâtiment et de la ville, liées à l’énergie, l’eau, la biodiversité, la mobilité, les matériaux, le cycle de vie du bâtiment, l’économie circulaire, la sobriété foncière et les achats responsables.

Principales missions
Suivi des réflexions et projets en cours avec nos partenaires : institutions, collectivités, entreprises, associations, ESS,
Suivi du montage de dossier pour des appels à projet innovants (AMI, projets européens…),
Veille dans le champ de la transition écologique appliquée à la ville, au bâtiment et au logement,
Suivi des études : rédaction de cahier des charges, animation des comités de suivi, transmission et valorisation des résultats,
Identification d’initiatives ou de partenaires,
Rédaction des conventions de partenariats,
Rédaction de notes de fond sur des sujets clef ou d’actualité,

Rédaction pour les publications courantes (Revue, site internet, post, rapport d’activités),
Partage et diffusion de l’information,
Animation du collectif : organisation de commissions et de groupes de travail thématiques, organisation de webinaires, de visites,
Participation à la construction des temps forts de l’association : AG, Congrès, Salon, séminaires, réunions d’équipe.

Compétences requises, savoir et savoir-faire :
Animation, prise de parole en public,
Compétence de gestion de projet en transversalité,
Compétences rédactionnelles fortes.

Qualités requises, savoir être
Qualités relationnelles : Bonne aptitude au travail en équipe, capacité d’animation et de représentation, capacité, d’écoute,
Capacité d’analyse, de synthèse et d’autonomie, sens des enjeux politiques,
Réactivité et adaptabilité : le poste nécessite de pouvoir s’approprier rapidement des sujets variés,
Rigueur et organisation.

De formation supérieure (M2), urbanisme avec spécialité environnementale, ingénierie de l’environnement, génie
urbain, vous avez de solides connaissances sur les sujets environnementaux appliquées à la ville et au patrimoine bâti.
Vous maîtrisez les jeux d’acteurs et de gouvernance territoriale et vous avez un intérêt fort pour les questions de
politique du logement. De premières expériences professionnelles significatives sont requises.