Job Description

Envie de contribuer au pilotage des produits Allianz et de développer une expertise technique à forte valeur ajoutée ?

Rejoignez le Département Pilotage Prévoyance Individuelle & Emprunteurs, au cœur de la Direction Santé, Prévoyance Individuelle et Réassurance de l’Unité Assurances de Personnes.

Notre équipe joue un rôle clé dans le pilotage technique des gammes de produits Allianz. Nous intervenons notamment sur le suivi des portefeuilles, la production de comptes clients et la réalisation d’études techniques permettant de proposer une vision prospective de l’activité (projections pluri-annuelles, évolutions tarifaires, pricing committees).

Et pour en arriver là, on s’entoure uniquement de collaborateurs qui placent le sérieux au-dessus de tout.

Alors oui, c’est pénible les gens trop sérieux. Sauf quand ils vous assurent.

A ce titre, vos missions seront les suivantes  

Première tâche et non des moindres : Prenez l’humour très au sérieux.

• Vous participerez à la conception et à l’amélioration d’outils de pilotage, afin d’affiner les indicateurs de performance et de mieux exploiter les données,
• Vous réaliserez des études techniques à enjeux, par exemple sur les lois de sorties des portefeuilles emprunteur, en lien direct avec les problématiques métier.

Atouts du poste

• Immersion dans le quotidien d’une équipe spécialisée.
• Participation active à des missions techniques clés pour le service.
• Prise en charge de diverses responsabilités favorisant le développement des compétences.

Compétences recherchées

Vous prenez l’humour très au sérieux  !

Vous débutez une formation de niveau Bac+4 dans le domaine de l’actuariat, des statistiques ou des sciences de la donnée.

Vous maîtrisez ou avez de solides bases en Excel, VBA, SAS Guide et Python/SQL voire en Databricks, et êtes à l’aise avec la lecture et la production de code, notamment en SAS et Python.

Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d’une grande capacité d’analyse.

Vous êtes curieux, force de proposition et avez un forte capacité d’apprentissage, ce qui vous permet de vous adapter rapidement à de nouveaux outils ou langages de programmation.

Vous avez une aisance rédactionnelle et de bonnes compétences en communication, vous permettant de transmettre efficacement vos idées.

Vous êtes sociable, appréciez le travail en équipe et n’hésitez pas à poser des questions pour approfondir votre compréhension.

Une volonté d'apprendre et d'explorer comment l'intelligence artificielle (IA) peut améliorer votre rôle et l'organisation en général est attendue.

Être en alternance chez Allianz France, c'est aussi...

• Des compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement
• Une journée de télétravail par semaine
• 28 jours de congés payés par an
• Des subventions de restauration : carte restaurant et cantine d'entreprise
• Une offre de formation riche
• Un accès à notre Comité d’Entreprise
• Un processus d’onboarding dédié aux alternants
• Une bonne couverture sociale

Informations complémentaires

Contrat : Alternance.

Début : à partir de septembre 2026, à pourvoir sur une durée de 24 mois. Merci d'indiquer sur vos CV la durée d'alternance souhaitée ainsi que vos disponibilités (date de début et rythme école/entreprise).

Localisation : Paris La Défense, Tour Neptune.

#LI-MA1

96247 | Actuariat | Apprentissage / Double cursus | n.a. | Allianz France | Temps plein | Temporaire

Pourquoi choisir Allianz ?

Allianz, 1ère marque mondiale d’assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde

A la sixième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien

Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure

En qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs

Engagés pour l'expérience de nos jeunes talents, nous sommes également certifiés Happy Trainees, une reconnaissance de la qualité d'accompagnement et d'intégration de nos alternants et stagiaires.

Allianz, Let’s care for tomorrow!