Job Description

de l'entreprise

Chez Free, tu trouveras une culture interne singulière et très marquée. Il règne un fort état d’esprit collectif. Le recrutement est ouvert, sans a priori : on ne juge les gens ni sur leur âge, ni sur leur background.

On aime aller vite, faire les choses nous-mêmes, et on mise sur l’autonomie pour être efficace. Tu verras : chez Free, on se sent libre !

du poste

✨ Ta mission en quelques mots

Rattaché(e) à la direction marketing, tu rejoins l’équipe Marketing Retail & Merchandising (4 personnes) Ton rôle consistera à accompagner la mise en œuvre opérationnelle des temps forts commerciaux dans les boutiques Free, en t’assurant de la cohérence des dispositifs sur l’ensemble du rése

🎯 Tes missions au quotidien

- Adapter les créations des temps forts pour les supports en boutique

- Gérer la mise en place avec les équipes : brief studio, appels d’offres, suivi de production, livraisons & SAV

- Piloter la relation avec les fournisseurs et interlocuteurs internes/externes

- Répondre aux demandes quotidiennes de merchandising des boutiques

- Veiller à l’installation des PLV/ILV print & vidéo (Free & partenaires)

- Programmer les nouveautés en boutique via le logiciel merchandising

- Réaliser une veille terrain (déplacements ponctuels en boutique)

- Analyser l’impact des opérations sur les ventes (pilotage KPIs)au (Métropole & Caraïbes).

Qualifications

• Tu prépares un Bac+4/5 en école de commerce ou spécialité marketing.
• Tu as déjà une première expérience en retail ou marketing opérationnel
• Tu maîtrises Excel et PowerPoint (un test sera réalisé dans le cadre du recrutement).
• Tu es rigoureux(se), organisé(e), avec un bon sens de l’analyse et du reporting.
• Doté(e) d’un excellent relationnel, tu sais t’adapter à un environnement dynamique et collaboratif.
• Tu fais preuve d’initiative et es force de proposition.

Informations supplémentaires

Informations pratiques

📍 Lieu : Paris 8

📅 Durée : 12 à 24 mois (selon ton cursus)

📆 Entrée prévue : Dès Août 26

🎓 Statut : Alternant (contrat de professionnalisation ou apprentissage)

💼 Fréquence : A Déterminer / Selon école

Processus de recrutement

1️⃣ Entretien RH

2️⃣ Entretiet Manager

3️⃣ Test pratique Excel & PowerPoint

(🚀 Tu veux vivre une expérience dynamique, en immersion totale dans l’univers retail des telecoms ? Rejoins l’équipe Marketing Retail de Free !

👉 Postule vite avec ton CV et lettre de motivation !)

Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.