BA976GNA-120342
31/12/2026
Fonction publique d'Etat
Catégorie A (cadre)
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Direction et pilotage des politiques publiques - Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale
Administratif
Vacant
CGOM 976 - Chargé(e) de Missions auprès du Chef d'Etat-Major
Groupe RIFSEEP : 2
Appuyer le chef d’état-major (CEM) dans l’exercice de toutes ses attributions à l’exception du domaine de l’opération emploi et coordonner l’activité de l’état-major.
Vos activités principales :
- En l’absence du chef d’état-major, peut se voir confiez certaines de ses attributions selon les directives du COMGEND
- Représenter la gendarmerie auprès des autorités extérieures pour traiter des dossiers complexes de niveau local
- Préparer les décisions et directives du COMGEND
- Assurer la transversalité des dossiers entre les différents bureaux de l’état-major
- Animer le pilotage des différents bureaux en lien avec les chefs de bureaux
- Réaliser des audits et des études sur demande des autorités hiérarchiques
- Piloter des dossiers sensibles tant dans le domaine du RH que du soutien
- Participer à la conduite de projets de transformation et d’amélioration de l’organisation
- Assumer les responsabilités confiées par des délégations diverses
- Tenir à jour et actualiser les dossiers et directives du COMGEND et s’assurer de leur diffusion aux échelons subordonnés
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Soutien RH, logistique et financier.
Composition et effectifs du service
L’état-major du COMGEND MAYOTTE est composé d’une section commandement , d’un bureau du personnel et d’un bureau soutien finances, d’une section santé, sécurité du travail et d’un centre « CHORUS » pour un effectif de 60 personnels.
Liaisons hiérarchiques
N+1 CEM / N+2 COMGEND
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Confidentialité – Organisation – Disponibilité – Protection du secret
Régime indemnitaire MININT/Gendarmerie : 38 heures hebdomadaires
Qui contacter ?
Le chef d'état-major le lieutenant-colonel Serge TOIRE : serge.toire@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique / à acquérir
- Avoir des compétences informatique - bureautique - niveau pratique / requis
Savoir Faire
- Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise / requis
- Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique / requis
- Savoir s'organiser - niveau maîtrise / requis
Savoir être
- Savoir s'adapter - niveau maîtrise / requis
- Savoir communiquer - niveau maîtrise / requis
- Savoir accueillir - niveau maitrise / requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Oui
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Localisation administrative et opérationnelle / Affectation
GENDARMERIE NATIONALE
Commandement de la gendarmerie de Mayotte
État-major
BP 110 – 10 route nationale 4 - 97615 PAMANDZI
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication)
RESPONSABLE DE LA COORDINATION ADMINISTRATIVE
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
ERDIR008
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Coordonnateur d’administration générale
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
ADM001A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l'article L332-2
Oui
Non
Europe, France, DOM, Mayotte (976)
CGOM - COMGEND MAYOTTE - PAMANDZI
CGOM - COMGEND MAYOTTE - PAMANDZI
01/05/2026
serge.toire@gendarmerie.interieur.gouv.fr

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.
Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.
Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.